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2024年浙江省绍兴市特种设备检测院招聘6人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共124题) 1、直接影响战略和战略管理成败的因素是()。   A:战略思想是否准确   B:战略目标是否正确   C:战略重点是否把握   D:战略阶段是否明确 正确答案选项:A 解析:此题旨在探究管理学的根本原则。它包括宏观战略与微观战略两部分内容。 A项正确,战略管理是一种决策和管理艺术,它涉及到企业或组织在特定时期内的全局、长远的发展方向、目标、任务和政策,以及资源的调配。战略措施是战略计划中具体执行过程所采取的方法、手段与途径。战略思想是引领战略制定和实施的根本理念,是整个战略的灵魂,对战略目标、战略重点、战略对策发挥着至关重要的领导作用。战略目标就是企业长期发展所追求的目的,也是企业一切行动的出发点。 B项错误,战略目标是对企业在战略经营活动中所追求的主要成果的预期和追求。因此,有必要重新审视战略管理理论。然而,在战略管理中,战略目标并未扮演着统领全局的角色。战略管理应以战略规划为中心,而非战略执行。与文中所述不相符。它包括企业发展目标和企业总体战略两个方面,其中前者为后者服务,而后者则对前者起指导作用。在战略管理的过程中,实施的主要任务是战略重点,这是因为C项错误在 中存在。与题意相符。然而,在战略管理中,战略重点并未扮演着统领全局的角色。战略的执行和控制也不是一个完整的体系。与文中所述不相符。从理论上说,战略制定和执行是一个动态发展的过程,战略阶段不是一成不变的,而是随着环境的变化而不断地调整其结构。 D项错误,战略的实施经历了多个不同的发展阶段,每个阶段所包含的内容都是独一无二的。因此,不能把战略阶段作为整个企业战略执行和控制的核心部分。然而,在战略管理中,战略阶段并未扮演着统领全局的角色。因此本文对战略阶段进行了重新划分。与文中所述不相符。本文认为,企业的战略目标应根据其经营环境、自身特点和能力等因素确定并加以实施。由于 的存在,故本题选择A。 2、《党政机关公文处理工作条例》规定,()应当标注签发人姓名。   A:上行文   B:下行文   C:平行文   D:转发文 正确答案选项:A 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。这表明,在公文写作中,必须注明发文机关、文种和日期等事项。 《党政机关公文处理工作条例》第九条规定:“上行文应当标注签发人姓名。”本命题涉及文种,写作格式等方面内容。由于 的存在,故本题选择A。 3、行政层次多、幅度小,行政组织就呈尖型结构,尖型结构的缺点是()。   A:不利于发挥下级的主动性与创造性   B:分权较多   C:可能导致软弱的行政控制   D:不便于政令统一 正确答案选项:A 解析:本题旨在考察行政管理方面的问题。在这个概念里,如果一个单位有两个以上不同级别的领导者,则称这种领导为“大”级领导。 尖形结构,是一种管理层级较高、管理范围相应较窄的组织结构,呈现出高耸型或金字塔型特征。如果下属的上级不参与决策,那么他们也不会有什么意见和建议,因此,领导应该尊重员工的想法。在尖形结构中,若权力过于集中于上级领导,将导致下属工作人员缺乏工作热情,从而影响工作效率。在这种情况下,下属人员就容易产生惰性心理,不利于调动员工的主动性和创造性,从而影响到企业整体效率。 B项错误,尖型结构权力集中而不是分散。在领导干部的选拔任用上,应根据不同情况采取适当措施,使各级领导班子形成合力。 C项错误,尖型结构权力高度集中,控制力较强。“尖型”和“分散式”都是汉语中的词汇现象,它们在语法上有许多共同特点,但也存在着明显差异。 D项错误,尖型结构权力高度集中,以促进政令的一致性。在汉语中,”的“是个重要而常用的副词,但其用法有许多不同。本文从句法和语义两方面对它们进行了比较研究。由于 的存在,故本题选择A。 4、综合医院每床应配备0.1名护士。()   A:正确   B:错误 正确答案选项:B 解析:本次考试旨在考察事业单位在人事管理制度方面的知识储备。本试题是以“编制管理”为切入点,结合新发布的《医疗服务价格和支付方式改革总体方案》进行设计。 2017年6月12日,国家卫计委下发最新的《医疗机构基本标准(试行)》。其中要求二级以上综合性医院应设置与临床医疗相适应的医技科室及相关专业岗位。根据《标准》的规定,一级综合医院应当配置至少0.7名卫生技术人员,以确保每一张床的卫生状况得到充分的关注和维护;在我国现行卫生系统中,护理工作主要由护士长承担,而护士长又是最基层的护理人员。(二)至少需配备三位医师、五名护士以及相应的卫生技术人员,包括药剂、检验和放射等;建议在全国