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2024年浙江省杭州市江干区四季青街道招聘4人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共124题) 1、“管理的特点就是变革——迅速地、不断地、根本地变革”是在描述管理的()。   A:二重性   B:创新性   C:组织性   D:目标性 正确答案选项:B 解析:此题旨在探究管理学的根本原则。管理作为一种活动是有目的的组织行为,而不是单纯的经济活动,其本身也存在着一定的复杂性和不确定性。 A项错误,管理的二元性指的是管理既具有自然属性,又具备社会属性的复杂性。管理的社会性是指管理与政治、经济等方面密切相关。 B项的正确性在于其管理本质上具有不断创新的特质,这种特性是其不可或缺的一部分。这说明了管理活动的复杂性及其对环境变化反应的敏感性。现代管理学家弗里蒙特·E·卡斯特指出“管理的特点就是变革——迅速地、不断地、根本地变革”。因此,管理不仅表现为一种行为方式或方法,而且还反映出一定时期社会经济文化环境对其产生影响的程度,并体现着人们对待事物的态度及相应的价值取向。 C项错误,组织的存在和发展离不开有效的管理机制,这是组织不可或缺的机能。管理中最常见的错误之一便是目标设置不当或缺乏针对性。管理之所以具有组织性的特征,是因为它与组织之间存在着一种紧密而不可分割的联系。 D项错误的存在,为管理提供了明确的目标性,从而使得管理活动和资源配置方向更加明确;具备激发被管理者内在动力、提升其责任担当的功效;因此,”以人为本“是企业管理的核心理念之一,也是现代管理学研究的热点课题之一。”为管理者提供有效的管理结果检测依据,以创造一个和谐的管理环境。本论文研究了如何利用心理学原理和方法来加强对管理人员行为动机的分析,并提出了具体对策措施。由于 的存在,故本题选择B。 2、请示和报告都属于上行文,在现实中经常用混,下列不正确的是()。   A:受文机关有义务对发文机关的请示事项予以答复,受文机关对报告可不做回复   B:请示的制发时间可在所请示事项发生之前,也可以先斩后奏   C:请示的重点在于“示”,报告的重点在于“告”   D:报告的制发时间一般在于报告事项发生之后 正确答案选项:B 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。在这里,“报告”是向上级机关发文,而不是对下级或个人进行询问,这就使它区别于一般的答复和汇报,也有别于一般的书面文书。 根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定:“报告,适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。”按照上述规定,在一般情形下,报告和请示都可以用作开头语。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十一项规定:“请示,适用于向上级机关请求指示、批准。”根据 A项的规定,报告的行文方式为向上级呈报,无需任何相应的文件,即呈现出单向性。因此,应当避免使用类似于“以上报告的妥否,请进行批示”这样的结尾措辞。请示一般采用书面形式。请求上级机关批准某一事项或解决某一问题,下级机关制定了请示,以期获得反馈并期待上级机关明确表态答复。由于 B项存在错误,因此请示的目的在于就所请示的事项,请求上级机关的指示和批准,因此只能在事先请示的情况下进行,而不能采取先斩后奏的方式。请示的目的在于获得授权和支持。在报告中,C项的表述是准确的,该报告旨在向上级汇报工作进展情况,并反映出相关情况;所以请示可以先汇报事再写书,也可以先报告事后写文,这就是通常所说的“前文式”和“后文式”公文写作方式。向上级提出请求以解决问题,是请示的一种方式。这类问题的关键是根据具体情况灵活选用不同形式,以提高公文质量和效率。在实践中,一般情况下,报告的行文方式是在事后进行,而在事前、事中或事后,则更倾向于在事后进行。此外,需要注意的是, 中的D项是正确的。请你就如何写好请示答复问题谈点意见。考虑到本题为选非题,因此我们选择B作为本题的题目。 3、下列公文中,不能作为下级单位作出决定和开展工作活动依据的是()。   A:命令   B:指挥性通知   C:事务性通告   D:下行意见 正确答案选项:C 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。通报适用于对下级机关作出决定或采取紧急行动情况进行通报。 A项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条的规定:“命令(令)。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。”通知是指对下级机关或个人发出的关于某一方面情况的告知文书。 B项正确,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。”指示性通知与其他文件一样,有