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中国如何规避“中等收入陷阱”——基于劳动力市场的改革
“中等收入陷阱”是一个经济学术语，用来描述当一个经济体通过资源配置不当或者经济政策上的失误，导致经济增长速度放缓，进而导致人均GDP无法像前期那样继续增长，并最终面临发展困难的情况。中国作为一个经济体发展的代表之一，同样也存在着这样的问题。为了规避“中等收入陷阱”的出现，中国需要进行劳动力市场的改革。
劳动力市场是一个经济体中非常关键的一部分，它不仅影响着劳动力的流动和聚集，同时也是经济发展的重要因素。中国近年来积极地进行了一系列的劳动力市场改革，其中包括推动职业教育改革、促进城乡劳动力的平等化等方面。进一步推进劳动力市场的改革是中国规避“中等收入陷阱”的关键所在。
首先，加快推进城镇化进程。中国的城镇化进程已经开始，但发展仍然不够平衡、不够充分。从县城到城市，从小城市到副省级城市、省会城市、直辖市和特别行政区，中国的城镇化跨度依然很大。经济学家认为城镇化会推动人口流动，这正是促进劳动力市场活力的关键所在。因此，需要进一步推进城镇化进程，使城市化进程更好地促进劳动力市场的改善。
其次，加强职业教育系统改革。职业教育是工业社会的重要基础，而随着时代的发展，职业教育的重要性也越来越高。中国的职业教育很多方面还存在待改进之处。为了提高劳动力的素质，职业教育系统需要进一步改革。需要扩大职业教育资源的覆盖面，加大职业教育资源的投入，同时加强职业教育的综合支持力度，为劳动力市场的发展奠定基础。
最后，需要扩大就业领域。对于中国来说，扩大就业领域是非常重要的，因为这可以促进劳动力市场的稳定，提高就业率，改善劳动力就业状况。扩大就业领域还可以促进对于劳动力资源的更加充分利用，为经济发展提供更多的支持。
通过以上措施，可以进一步推进中国劳动力市场的改革，从而规避“中等收入陷阱”的出现。需要准确地评估劳动力市场的状况，并根据状况的需求，采取合适的政策措施。如果中国能够积极地进行劳动力市场的改革，那么“中等收入陷阱”难题就可以得到有效回避。