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常用版短期聘用合同范文常用版短期聘用合同范文甲方：海华学校乙方：身份证号；毕业证编号；一、双方责任与义务A、甲方：1．甲方按工资方案规定每月____日支付上月工资。每月从工资中扣除200元作为乙方违约抵压金如乙方不违约在下学期初支付给乙方。2.甲方须尊重乙方的合法权益并为乙方提供必要的生活及工作条件。3.甲方按规定发放各种奖金和外出开会、学习旅差补助。B、乙方：1、全面贯彻党的教育方针XX敬业努力完成甲方交给的各项任务。2、为人师表、遵守职业道德关心爱护学生做到不体罚或变相体罚学生。3、认真履行岗位职责服从甲方工作安排遵守甲方一切规章制度。4应聘教师签约时应上交教师资格证、毕业证、身份证复印件。二、乙方有下列行为之一者甲方有权终止合同并辞退解聘乙方。1、工作不服从安排不遵守学校规章制度背后煽风点火拉帮结派者；2、故意制造麻烦或故意不完成教学任务并给学校工作造成损失者。3、教学成绩差学生和家长对其反响强烈者。4、品行不良违法乱纪；侮辱学生影响恶劣者。三、乙方在聘用期间可享受以下待遇A、工资待遇基本工资(800元)考核工资（400元）课时津贴（每节10元）奖励工资（200元）____月总工资。（说明：考核工资和奖励工资按考核奖励办法纳入考核和评比按考核评比结果发放不作为固定待遇。）1、凡通过试教被录用的教师均有一个月的试用期试用期间按学校规定只享受400元的工资待遇。2、婚丧假期间均为三至七天三天内工资照发超出三天按事假处理。3、女职工产假为三个月工资为基本工资的12上班后补发基本工资的差额部分。4、在聘期间国家规定的“五一”、“国庆”、“元旦”等节假日工资照发。寒暑假若不补课发放基本工资500元。B、其他待遇1、.享受业务培训、评优、评先、晋级等待遇。2、正试受聘________年后按劳动合同法的有关规定予以办理社会劳动保险等。3、续聘的民办教师重新签订合同不存在试用期。四、其他事宜1、合同履行期间甲方违约解聘乙方时甲方支付乙方本月工资奖金照发。乙方违约擅自走人者扣除离校前所有未发经费。2、解聘续聘：均在每年____月份进行。乙方在合同期满不愿续聘的须提前一个月提出申请及时办理解聘手续否则视为乙方违约；甲方辞退乙方时一次性结算工资并及时付清。3、学校实行月休假制双休日照常上课。五、本合同有效期为________年。六、此合同一式两份、甲乙双方各执一份。七、本合同从签定之日起生效甲乙双方若签有其他协议与本合同不一致以本合同为准。甲方：（盖章)乙方：（盖章）________年____月____日________年____月____日