学校劳务合同范本通用版本.doc

学校劳务合同范本通用版本学校劳务合同范本通用版本甲方：________________________乙方：为加强用工管理保障临时工的合法权益和学院的利益根据《________师范学院录聘人员实行合同制管理的办法》(试行)及相关法律、法规的规定按照平等自愿协商一致的原则签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。第一条劳务合同期限：本合同自________年________月________日起至________年________月________日止合同期限为________年。第二条工作岗位：甲方根据工作需要安排乙方从事________________岗位工作。(具体工作任务等见合同附件)第三条工资待遇：1。根据《________师范学院录聘人员实行合同制管理的办法》(试行)中不占编制合同制人员工资标准相应条款乙方在劳务期间的工资为元/月(大写：________________________)在完成当月工作任务的下月发放。2。按相关规定为乙方交纳意外伤害保险及其它单项保险(具体险种)。第四条权利义务：(一)甲方权利1。甲方有权对乙方进行管理教育检查督促乙方完成规定的岗位工作任务。2。甲方根据工作需要有权调整乙方的工作岗位。〖〗(二)甲方义务：1、甲方有义务对乙方宣传国家法令、法规和介绍甲方有关工作制度以及相关管理规定对乙方进行思想政治与遵纪守法教育、安全生产及职业道德教育。2、按时支付乙方的报酬按规定代扣意外伤害保险及其它单项保险。(三)乙方权利：1、乙方对甲方在劳务合同和岗位责任外的其他不合理要求可提出意见必要时有权拒绝操作。(四)乙方义务：1。遵守国家法律、法规;遵守学院的规章制度服从甲方的工作安排。2。乙方应为甲方保守商业秘密。3。认真履行工作职责、团结协作、遵守劳动纪律按时上下班完成岗位工作任务。第五条、解除劳务合同1。乙方不服从安排或不胜任岗位工作;2。违反规章制度工作出现过错、事故给甲方造损失和影响的;3。多次迟到、串岗、溜岗连续旷工二天以上的;4。有弄虚作假、打架斗殴酗酒闹事、赌博和触犯法律行为的;5。甲乙双方因特殊原因提出甲乙双方同意解除劳务合同的。第六条、违约责任：1。乙方违反规定和违反操作规程给甲方造成的经济损失甲方有权按责任比例追究乙方必要赔偿若造成工伤事故由乙方负责同时根据学院的规章制度给予乙方必要的纪律外分直至解除本劳务合同。2。甲方违约或侵害乙方权益并因此造成乙方损失的乙方有权提出赔尝要求。3。乙方因违纪、拒聘等无法履行劳务合同被解除或提前终止劳务合同的对造成经济损失的乙方给予经济赔偿。第七条、有关事宜：1、本合同附件为合同不可分割的一部分与合同具有同等效力。2、本合同自签订日起生效期满自行终止。若需要双方协商可续签劳务合同。3、本合同如有未尽事宜应由双方共同协商作出补充规定.补充规定与本合同具有同等效力.4、本合同于________年月日在________________(地点)签订一式三份甲乙方各持一份学院存档一份。甲方代表(签章)：________________乙方(签字)：附：《录用登记表》;《合同附件》。