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乡村振兴战略下彝区农村劳动力转移问题研究
随着乡村振兴战略的实施，彝区农村劳动力转移问题日渐受到关注。彝族是我国人口最多、分布最广的少数民族之一，其传统的生产方式和生活方式在很大程度上与现代生产方式相差甚远，这对彝区农村劳动力转移带来了很大的挑战和压力。本文将探讨彝区农村劳动力转移问题在乡村振兴战略下的实践意义和应对措施。
一、乡村振兴战略下彝区农村劳动力转移的实践意义
1.促进农村经济发展
彝区农村劳动力转移是农村现代化的必然趋势，农民离开农村，去城市和工业园区寻找工作机会，这将有助于推动彝区农村经济的发展。因为它可以降低农村的就业压力，扩大农村居民的就业范围，提高农村就业的质量。让农民到城市或工业园区上工可以增加他们的收入和财富，进而有利于促进农村消费和经济发展。
2.减少农村贫困和促进农村稳定
彝族地区是一个土地资源紧缺、自然环境恶劣、交通不便、发展滞后的地区。因此，劳动力大量外出，可以使农村劳动力面临的就业压力减少，从而降低农村贫困风险，减少贫困人口。农村劳动力向城市和工业园区转移后，可以缓解农村就业压力，减少社会矛盾和冲突。
3.推动城乡融合发展
农民劳动力在城市和工业园区工作，可以打破城乡二元体制，推动城乡融合发展。农民工依靠城市获得的工资来改善自己和家庭的生活条件，进而促进农村和城市之间的经济、文化与社会联系，促进城乡互通。
二、彝区农村劳动力转移问题的应对措施
1.加强职业技能培训
农民缺乏技能，是他们迈向城市的主要障碍之一。因此，提高农民的职业技能至关重要。各级政府可以拨出一定的资金来支持农民职业技能培训，提高农民的职业技能水平，从而提高他们的竞争力和生产能力。同时，可以鼓励农民充分利用优惠政策，提高自身技能素质，为自己和家庭创造更多的收入来源。
2.推进农村产业发展
发展农村产业不仅可以提高农民的收入和生活质量，还可以为农民提供更多的就业机会。政府可以发展农村特色产业，开发农产品的加工、销售等一系列相关产业，为农民提供多样化的就业机会，吸引和留住农民劳动力。
3.加强对农民工的保障
农民工的劳动权益需要得到保障。政府应该加强对农民工的保护，保障他们的工资、社会保险和安全等基本权益。为农民送上法律咨询、服务或提供紧急救助等社会保障措施，应成为政府应尽的社会责任。只有在法律、政策和制度的保障下，农民工才能得到社会的公正对待和支持。
结论：
随着乡村振兴战略的不断推进，彝区农村劳力转移问题已逐渐受到关注。农民外出务工可以促进农村经济发展，减轻农村贫困，推动城乡融合发展。但这个问题也离不开各级政府的支持和拥护。通过加强职业技能培训、推进农村产业发展和加强对农民工的保障等措施，可以达到促进彝区农村劳力转移的目的。简而言之，在推动彝族农民迈向现代化步伐的同时，彝族保护自己的传统文化和生活方式，也需要通过现代化的方法保护和发扬。