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培训与开发培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训原则和培训制度培训管理培训需求分析的实施程序 培训前期的准备工作 建立员工背景档案 密切联系各部门人员 向主管领导反映情况 准备培训需求调查 制定培训需求调查计划:行动计划、目标、方法、内容 实施培训需求调查 汇总培训需求意见,确认培训需求培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理任务与能力分析方法 任务分析 工作任务分解和分析——培训权衡表 确定培训需求和对象(重复性、短期性和长期性)培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理培训管理培训效果评估培训效果评估培训效果评估培训效果评估培训效果评估制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划制定可提升员工的发展计划