网上人才招聘系统论文.doc
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I网上人才招聘系统院(系)、部:用户姓名:指导教师:职称专业:班级:完成时间:II摘要a本文介绍的主要内容是在线网上人才招聘系统网站的开发及维护“在线网上人才招聘系统”应实现客户在其网站上进行求职招聘信息的访问以及提交、发布客户相关信息资料等。本文就根据现已存在的问题对网络在线网上人才招聘系统做了全面的分析和整体的介绍。介绍了ASP+ACCESS技术开发
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毕业设计学院:专业:毕业设计(论文)题目:指导老师:学生姓名:摘要信息管理是一项古老的活动,但管理方式却没有停止过变化,从手工记录到计算机存储,从平面文件到关系型数据库;从单机单用户数据库访问模式到客户/服务器模式,从客户/服务器模式到浏览器/服务器...信息管理的技术越来越先进、科学和客观。同时,可管理的信息容量也越来越大,更适应信息膨胀时代的要求。网上人才招聘系统(MIS)是一个具有交互功能的人才信息管理系统,其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前台程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性
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