保安员聘用合同.docx

保安员聘用合同保安员的主要的职责为:防火、防盗、责任区域内的人身安全。那么保安员聘用合同怎么写呢?以下是我整理的保安员聘用合同欢迎参考阅读。保安员聘用合同范文一甲方：(聘用单位)名称：法定代表人：地址：乙方：(受聘人员)姓名：___________性别：____民族：____出生年月：____________政治面貌：_____________身体状况：______________居民身份证号码：________________________________家庭住址：_________________________联系电话：______________________根据相关法律、法规和政策甲乙双方在平等、自愿、协商一致的原则下特签订本合同。一、合同期限聘用期限自年月日至年月日止合同期满后即聘用合同终止。二、工作范围乙方保安为甲方提供的服务包括：学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。三、工作纪律1、甲方应建立健全内部规章制度和工作规范。内部规章制度和工作规范不得违背法律、法规、规章和政策。2、乙方应严格遵守各项法律、法规、规章、政策和甲方制定的内部规章和行为规范服从甲方的领导、管理和教育积极工作、履行岗位职责完成本职工作任务。四、工作报酬1、乙方按照甲方规定完成工作任务的甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬不得克扣、拖欠工资。2、甲方支付乙方的工资根椐国家、省、市规定的工资制度按学校制定的有关工资方案执行。3、乙方的基本工资标准按学校拟定的标准执行。但不享受有关福利、津贴、奖金。4、乙方平常加班甲方按每月工资标准折算给予乙方加班工资。五、合同变更、解除或终止1、聘用合同确需变更的双方应协商一致并按原签订程序变更合同。具有下列情形之一的可以协商变更合同的有关内容：⑴本合同所依据的法律、法规、规章、政策已经变更的;⑵合同订立时所依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的;2、聘用合同期满或双方约定的合同终止条件出现聘用合同即行终止。约定的条件应在本合同约定的事项中写明。3、乙方有下列情形之一者甲方可解除合同：⑴在聘用期内被证明不符合聘用条件的;⑵严重违反工作纪律经教育仍不改正的;⑶不服从工作安排或故意不完成工作任务给学校工作造成损失的;⑷严重失职、渎职、营私舞弊及其他违法行为给甲方利益造成重大损害的;⑸被依法追究刑事责任的;⑹国家法律、法规另有规定的;⑺因病、事假一个月不能从事原工作的：4、有下列情形之一的乙方可以提出解除或终止聘用合同：⑴甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;⑵国家法律、法规另有规定的。5、甲乙双方协商一致可以解除或终止聘用合同。无论哪种性质解除合同必须提前30天书面通知对方。六、本合同依法签订后双方必须严格履行。七、本合同经甲乙双方签字(盖章)才有效。本合同一式两份甲乙双方各执一份。甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人(签章)签订时间：年月日保安员聘用合同范文二用人单位：安保员：____________用人单位名称：(以下称甲方)单位地址:法定代表人：安保员姓名：(以下称乙方)身份证号码：家庭住址：户籍所在地：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关劳动法律法规的规定经甲乙双方协商一致达成以下条款供双方共同遵守。一、合同的期限聘用期限为年即自年月日起至年月日止。试用期限为一个月。二、工作地点与工作内容(一)甲方聘用乙方进行安保、环卫工作具体任务或职责为：1、必须坚守岗位。2、每天按时开门、关门定时在公司场地进行巡查。3、保持场地内清洁管理好树木、花草。4、负责对外来人员的询问登记严谨闲杂、不明身份的人员进入。5、认真履行职责确保场地车辆的安全。(二)乙方应认真履行甲方制定的岗位职责按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方书面许可乙方不得在其他单位兼职。三、工资报酬与社会保险1、甲方每月向乙方支付工资元。按月发放以现金方式支付。2、甲方不承担乙方的社会保险。四、医疗聘用期间如乙方患病或非因公负伤的医疗费用由乙方自行承担全部费用。五、合同的变更、终止和解除(一)聘用合同的变更1、订立合同所依据的法律法规发生变化合同应变更相关内容;2、由于不可抗拒力使合同无法履行的可变更合同的相关内容或终止合同;3、因乙方身体原因发生重大变化在医疗期满后不能胜任工作或者订立合同时依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的经双方协商可以变更合同内容或终止合同。(二)聘用合同的终止合同期满甲、乙双方劳动关系终止。(三)聘用合同的解除1、经双方协商一致本合同可以解除;