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基于风险管理视角的国有商业银行内部控制问题研究
内部控制作为一个组织机构的重要部分，在国有商业银行中尤为重要。在风险管理视角下，国有商业银行的内部控制问题也变得尤为复杂和严峻。本文将从四个方面探讨国有商业银行内部控制问题。
一、内部控制目标
内部控制的目标是控制和规范银行内部业务流程，杜绝违规操作和不当行为，维护银行利益和客户利益，降低经营风险和信用风险水平。同时，内部控制还要使银行能够及时地识别和预测风险，以便采取相应的措施来应对。
二、内部控制过程
内部控制过程包括：风险识别、风险评估、风险应对和风险监控。国有商业银行能否对这个过程进行科学的规划和管理，对于其风险预测和规避将有重要的影响。
三、内部控制目标的实现方式
内部控制目标的实现方式包括：人员培训和管理、公司文化建设、信息技术建设等。在国有商业银行内部控制实现过程中难免遇到一些困难，比如人员素质和能力等方面的不足，文化建设和信息技术建设的不完善等方面的问题。此时，国有商业银行应该采取积极的应对措施，比如加强人员培训、设置奖惩制度、增强信息技术建设等。
四、内部控制的检验和评估
内部控制的检验和评估是一个重要的环节，能够及时发现和纠正内部控制存在的问题。在国有商业银行中，应该建立一个科学的检验和评估机制，每年进行一次全面的检测和评估，进一步提高内部控制的管理水平和对风险的掌控能力。
总之，国有商业银行内部控制问题对于其经营和发展具有重要的影响，将内部控制问题纳入风险管理的范畴是非常必要的。只有加强内部控制的建设，提高内部控制的质量和健全完善的内部控制制度，国有商业银行才能在良好的经济环境下实现长足的发展。