在公司党员先进典型宣讲会上的讲话.docx

在公司党员先进典型宣讲会上的讲话同志们：习近平总书记强调：伟大的事业需要伟大的精神伟大的精神来自于伟大的人民。我们所处的时代是催人奋进的伟大时代我们进行的事业是前无古人的伟大事业我们正在奋力打造千亿级×产业西南基地根本上靠劳动、靠劳动者创造。刚才宣讲团的×位同志分别结合自身实际谈了自己的成长经历和今后的想法讲述了他们在岗位上勤奋工作、扎实工作锐意进取、勇于创新的感人事迹他们的发言内容丰富、情真意切感人肺腑、催人奋进让我们受到了一次强烈的心灵震撼和深刻的思想洗礼。多年来在公司创业发展的过程中在×等为代表的先进典型、工作大师的示范引领下企业克服了一个个困难渡过了无数的险阻难关我们既为50年改革发展所取得成就感到骄傲也为公司拥有这样一支忠诚可靠、作风过硬、能打胜仗、可以托付重任的劳模队伍而感到自豪！一、在千亿发展新征程上要弘扬劳模精神锤炼攻坚克难的工作作风企业的竞争归根到底是人才的竞争。习近平总书记指出：无论时代条件如何变化我们始终都要崇尚劳动、尊重劳动者始终重视发挥工人阶级和广大劳动群众的主力军作用。国家和民族如此企业同样也如此。今天企业的有关领导都在我们各级领导干部要深化对劳模价值与作用的认识劳模是各行各业、各条战线的骨干是我们干部职工队伍中的精英也是我们企业的宝贵财富要充分发挥劳模的作用把这一稀缺资源用好、盘活。今年千亿级铝产业基地建设任务之繁重前所未有深化改革任务之艰巨前所未有受疫情影响公司所面临的外部环境之复杂前所未有转型发展压力之大前所未有这种严峻形势更需要我们大力弘扬劳模精神。——学习他们信念坚定、对党忠诚的政治品质。不管身处什么时代不管环境如何变化、岗位如何调整他们始终把相信企业党组织相信×一定能够干好这一企业的初心和使命放在首位时刻牢记自己是一名共产党员是一名企业员工恪尽职守、忘我工作是所有劳模的共同特征。——学习他们爱岗敬业、只争一流的进取精神。无论做什么事情都极其认真负责夜以继日、通宵达旦对他们来说是家常便饭。他们以高度的责任感和忘我的敬业精神服务企业舍小家、顾大家在急难险重任务面前身先士卒敢啃硬骨头这是先进典型的拼搏特质。——学习他们艰苦奋斗、勇于担当的工作作风。几位同志长期奋战在生产一线面对四季如夏的工作环境、面对急难险重的攻坚任务、面对复杂尖锐的技术难题他们从不犹豫彷徨也从未动摇退缩这是×能够接续发展的不懈动力。——学习他们淡泊名利、甘于奉献的高尚情操。一干就是二十年、三十年而且是不计得失不图回报他们的精神难能可贵令人敬佩！他们不仅是道德上的楷模更是工作和生活中公众公认的标杆和榜样值得所有×人尤其是新时代×人去学习、去敬仰！二、在千亿发展新征程上要注重人才培养打造全面过硬的员工队伍企业能不能在错综复杂的市场竞争中抢占先机、赢得主动很重要一个方面就在于我们各级干部能不能把队伍带好各级领导要坚持以劳模为示范切实抓好员工队伍的建设。要大力倡导责任担当。各级领导干部首先要时刻把安全生产的责任、提质增效的责任、深化改革的重任、加强和改进党的建设的责任、维护和谐稳定的责任扛在肩上、抓在手上、落到实处做到守土有责、守土负责、守土尽责。要大力倡导拼搏实干。今年工作会上我们提出：千亿发展不是等得来、也不是喊得来的而是拼出来、干出来的。不论是低成本还是高质量的任务鼓励大家“跳起来摘桃子”完成目标任务没有捷径唯一的办法就是真抓实干各级领导干部要带头挑最重的担子、啃最硬的骨头以上率下狠抓落实以“上行”引领“下效”以“头雁”效应激发“群雁”活力坚决完成公司下达的目标任务。要大力倡导创新创造。在激烈的市场竞争中惟创新者进、惟创新者强、惟创新者胜。×打造千亿级基地引领行业高质量发展关键要实现创新引领。创新是全方位的、多层次的首要的是思想观念和发展理念的创新再就是体制机制和管理方式的创新还有技术工艺和产品研发的创新。没有这些创新×的提质增效、深化改革、结构调整、转型升级就无从谈起。要大力实施激励示范。用政策、制度来规范劳模的培养、选树和奖励让广大干部职工不仅愿意学劳模而且要争做劳模以新时代劳模队伍不断壮大让新时代劳模精神凝聚企业改革发展的正能量提振昂扬向上的精气神。“绳短不能汲深井、浅水难以覆大舟。”面对发展的新目标、新任务视野的局限、反应的迟钝、业务能力的不足执行力的欠缺越来越成为企业高质量发展的瓶颈。我们要借×的人才培养体系和自身培训中心的平台坚持全要素对标深入开展解放思想大讨论把蕴藏在职工群众中的创新活力、创造能力激发转化为推动企业改革发展的强大动力。通过“走出去”和“请进来”相结合分类分层制定素质能力提升计划着力培养一批高层次技术领军人才、一批高素质技能人才、一批高水平管理人才、一支先进典型队伍为企业的快速发展保驾护航。公司的所有干部员工要明白这样一个道理：要顺应时代发展就是自觉把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种健康生活