和领导关系再好，这些话也不能说！.doc

和领导关系再好这些话也不能说！在职场大家都想跟领导走得近毕竟近水楼台先得月嘛。但是跟领导走得近并不意味着一定是好事。因为伴君如伴虎和领导关系好是风险与机遇并存。如果不小心犯了职场忌讳跟领导说了不该说的话那么最后吃亏的可能就是你。在职场即使关系再好哪些话是不能跟领导说的？1.以前___局长都是这样做的这是职场大忌。人都是好面子的当着现在领导的面你说过去的领导是怎么怎么认为的即使心胸再宽广现任领导多多少少心里会有点不舒服的。正所谓一朝天子一朝臣在哪个领导面前就得说哪家话这是基本的职场礼仪。2.你这样做会让我感觉很吃力的这句话不管是领导听了、同事听了还是家人朋友听了都会感觉不舒服。因为这句话太强硬了让人一听就觉得你情商不够高说话太直接。记住和领导关系再好、心与心的距离再近这些话也不能说。因为你是成年人了语气不能像小孩子了。此外“你是领导反正你说了算”“你怎么想的我不管我只看自己的感受”等句式千万不要觉得跟领导关系好而肆无忌惮跟领导说不然话一出口是要给你带来损失的。3.这个不是我的本职工作您问问___X吧在职场领导有时候问一些与你工作岗位不相干的问题更多是看中你。如果你以不是你本职工作为由干巴巴拒绝别人实际上是在降低你在领导心目中的地位。正确的做法是你把问题接过去然后去问___X待问到答案后再跟领导报告。一句话的事、跑跑腿的事何必因为不会说话不会办事而让领导难堪让自己难堪？4.和同事间的冲突矛盾在职场和同事间偶尔会有冲突这是一种正常现象。并且这些问题一般不在台面上讲大部分私下解决即可。要知道同事间存在小竞争有利于团队的整体发展这也符合领导的某种意图。如果你把你和同事间的矛盾冲突跟领导说了。领导站全局角度考虑他能从你的这些叙述中看出你和谁关系近和谁关系一般（差）从而轻松制衡你们。最后吃亏的还是你。5.事无巨细都向领导请教要知道领导喜欢能干的下属。有时候你向他请教问题如果问题确实比较难你通过向他请教通过自己的努力最后将问题成功解决这样势必会给领导留下一个认真负责的印象。但如果请教的问题很小那领导势必会认为你做事不愿开动脑筋对你的印象分也会降低。6.对其他行业、领域知识的研学有的人为了显示自己是多么厉害多么博学明明在司法领域却要跟领导展示自己财会方面的真学实干。其实领导最恨的就是一心二用怀有二心的人他们觉得这是不忠诚的人。不管你学习其他行业、领域的知识是为了什么但是当你向领导展示这些方面的才学的时候领导都会怀疑你有二心会不再重用你。这样给你的影响将是极其巨大的。