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必备处罚通知4篇在生活中能够利用到通知的场合越来越多通知是用来发布法规、规章转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文批转下级机关的公文要求下级机关办理某项事务等。你所见过的通知是什么样的呢?以下是为大家收集的处罚通知4篇仅供参考希望能够帮助到大家。部门:同事:根据《员工纪律办法》如员工将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计你于年月至年月期间累计迟到已达次。经研究现向你发出书面警告。遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则希望你纠正迟到行为按时出勤否则将会受到进一步的'纪律处分。人力资源部年月日处罚通知篇2*年*月*日公司保安部门员工***在工作期间因个人违反公司**规定致使商场的**商品被盗为公司造成直接损失***元为了严肃公司劳动纪律根据公司员工奖惩规定第*款第*条之规定给予保安部员工***赔偿损失(或处罚***元)的处罚决定并在全公司范围内通报批评保安处罚通知书怎么写。望公司广大员工严格遵守公司规章制度和操作流程杜绝此类事件的再次发生。处罚通知篇3公司全体员工:针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象公司在此作以下通报批评:车间员工XXX于20xx年XX月XX日起连续旷工3天严重耽误了工作影响公司正常的工作秩序对此将按公司规章制度予以每天100元的处罚。特此通报批评望大家引以为戒遵守厂规厂律加强工作责任心忌随意旷工、怠工后若出现此类不良现象必将严惩不怠。XXXX公司人力资源部20xx年XX月XX日处罚通知篇4各单位:由于库房材料管理不善导致公司损失XXXXX(描述财产等损失)。经查原因主要有XXXX;责任人为XXXX;根据公司管理制度XXXXX对XX人(或部门)处以处罚XXXX(经济的罚款或纪律处分)。请各单位及全体员工以此为戒大力宣传形成遵章守纪的良好氛围。特此通知。XXXXXXX公司二○一二年六月十九日