中国加班现状及影响因素研究的任务书.docx

中国加班现状及影响因素研究的任务书
中国加班现状及影响因素研究的任务书
一、任务描述
加班是指在正常工作时间外以非正常的方式工作，是企业中一种普遍的现象。近年来，随着我国经济的发展和竞争的加剧，加班问题也日益凸显。本次研究旨在探讨我国加班现状及影响因素，为促进企业员工健康工作、提高生产效率提供参考。
二、研究目标
1.分析我国加班现状，包括加班产生的主要原因、加班的频率和时长、加班对员工的影响等。
2.研究影响加班的主要因素，包括企业制度、管理方式、企业文化、经济环境等。
3.提出有效的解决措施，减少加班现象的发生，促进员工健康工作，提高生产效率。
三、研究内容
1.加班现状分析
探讨加班产生的主要原因，包括工作量过大、工作时间安排不合理、任务过于紧急、公司制度不完善、员工个人原因等。
分析加班的频率和时长，包括每周加班时间、季节性加班情况、加班饱和度分析等。
探讨加班对员工的影响，包括身体健康、工作质量、家庭关系、心理健康等方面。
2.影响因素分析
分析企业制度对加班的影响，包括公司用工制度、薪酬制度、工时制度等方面。
分析管理方式对加班的影响，包括管理人员对加班的态度、管理方式等方面。
探讨企业文化对加班的影响，包括企业文化的价值观、企业氛围等方面。
分析经济环境对加班的影响，包括市场需求、企业竞争等方面。
3.解决措施提出
针对当前加班现象，提出有效的解决措施。包括完善企业制度、加强管理、培养积极向上的企业文化等方面。
四、研究方法
1.文献资料法：收集与加班问题相关的文献、法规、政策等，对我国加班现状及原因进行分析。
2.问卷调查法：通过问卷调查的方式了解员工加班的具体情况，揭示加班问题的实际状况。
3.专家访谈法：通过专家访谈的方式，了解企业管理、制度中存在的问题，为解决加班问题提出参考建议。
五、研究成果
1.撰写一份题为《中国加班现状及影响因素研究》的报告，分析我国加班现状和原因；研究影响加班的因素。
2.在报告中提出有效的解决措施，包括优化企业管理、完善制度、培育企业文化等方面的建议，为减少加班现象、提高生产效率、促进员工健康工作提供参考。
3.撰写论文，发表在相关学术期刊和国内外学术年会上，交流成果，提高研究水平。
六、研究周期
本次研究周期为3个月，目前拟定在2021年8月到2021年10月期间完成。
七、研究经费
本次研究的经费根据研究需要进行申请，包括文献资料费、调查费、专家咨询费等。研究经费预计在10万元左右。
八、研究团队
本次研究需要一支由不少于5名，具有相关背景、研究经验的研究团队负责。同时需要各类研究助手协助完成研究任务。
九、研究指导
本次研究在完成过程中需要得到指导教师的指导和帮助。学术研究委员会还将负责监督、评估和指导整个研究进程，并就研究中所提出的问题提出建设性的意见和建议。
十、研究报告
研究报告的撰写应该按照科学、系统、全面、可操作的要求完成，报告必须有完整和准确的数据、分析和结论，同时应该根据研究情况提出有效的建议和实施方案。