纪检部部长工作计划模板.doc

书山有路勤为径学海无涯苦作舟。纪检部部长工作计划模板【篇一】第一、努力提升自我为整个部门做好表率本学期纪检部将开展两次培训主要包括工作培训和wordppt培训。在培训前我将努力学习做好充足的准备工作根据前期所做的培训计划高校执行争取在培训中能有良好的反应。除培训外在本学期参与学生会的工作中始终保持积极向上的态度在工作前做好部署争取做到零失误。第二、加强部门制度化逐步完成高效化工作转型部门工作要更加严格做到有制度可依高效执行。针对部门的特色工作做出下面几个方面的改革。（一）园区建设方面1.卫生检查通知要逐步全面化更加到位;2.通知检查要有专门的部员负责联系全部门;3.检查方案更加公平公正;4.检查后的奖惩措施要更细致化除了联系到文明寝室评选外将严格执行违章电器的惩处。5.成立档案小组将整个学院的寝室人员及卫生评定信息进行统计归入档案;6.由成立的档案小组对整个园区寝室卫生检查结果等信息做成更细致的文档资料存档。7.完善寝室长制度统计好全院寝室信息及班级信息对优秀寝室长进行奖励表现较差的寝室进行警告。（二）学风建设方面根据暂拟定的学风建设方案加强学院学风学纪建设争取落实到位能初步体验方案的优劣及时作出更改。（三）内部建设方面1.建立严格的例会制度每月例会时间定于每月的第一个星期五活动前例会不定期举行。每次例会由部员轮流进行会议记录。会议出勤计算在个人考核内。1-2西南交通大学生命科学与工程学院学生会2.部门内的任务均要以正规的文字书面形式上交。3.努力培训争取有个好的反应在工作中重点培养积极上进的部员。4.成立档案小组组员三名部长领导负责纪检部档案、园区资料信息、学风学纪统计信息;成立检查小组成员四名副部长领导负责学院寝室检查事宜和学风建设相关检查核对工作整理检查结果及时传给档案小组成员;成立应急小组组员三名部长领导在各活动中作为主要力量其余事宜协助另外两个小组。说明。各小组内成员要相互沟通协调分配工作及时进行检验;各小组间要合作无间互相帮助及时发现问题并改正。第三、努力发扬部门特色化活动开拓新的特色活动增强部门核心竞争力本学期将就本部门特色活动进行开会讨论发现不足完善策划书。并吸取以往活动经验在接下来的各项工作中做到提前准备两套准备精准高效地执行。在本学期第一次培训过后会布置一份策划作业积极吸取好的创意努力发掘部门特色活动。第四、努力培养有能力的部员做好交接完成部门工作传承完成部门内的分组对组员的工作进行考核重点培养积极性高有能力的部员在余下的活动中逐渐将工作交给干事及时做好监督协调。在干事培养自己能力的同时完成部门建设。第五、正副部长协调工作积极联系分管主席将部门近期工作及时上报做出调整每个月的工作例会后一个星期内会将会议记录近期工作总结发个分管主席由主席对部门进行适时的工作安排。【篇二】时光飞逝一学期转眼即逝纪检部又将迎来一个新的开始。在本学期纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成了本职工作取得了广大师生的一致赞同。新学期即将开始纪检部将在老师的指导和学生干部的组织、领导下开始新的工作。作为学生会的最重要部门之一纪检部将承前启后致力于加强纪律学风和日常管理工作努力为广大同学提供一个稳定安然的学习和生活环境为我系管理和运行提供应有的保障。因此我部本学期的工作计划包括基础建设、检查和部门活动创新三个部分;特拟订以下工作计划：一、基础建设（一）委员的培养在以前例会制度的基础上考虑到在例会上气氛比较沉闷内容比较单调、枯燥例会的过程太过于程序化这几个因素特在例会中加入”以人为本”的管理理念积极、主动地去培养委员的创新能力、沟通能力、语言表达能力和逻辑思维能力以达到即活跃例会氛围又能提高委员自身素质的效果。使例会不再是一项任务型的会议而是可以当作一种能锻炼自身素质的舞台。（二）增强内部沟通和了解强化团队意识纪检部随着工作的的需要人员相对较多各司其职为了使工作顺利有序本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通相互团结、相互促进、共同提高。本年度将在每月结束之时相互交流总结经验教训提高工作效率提出工作上的困难和问题并找出解决方案。在学期结束之前写一份工作心得主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议以供后期借鉴和矫正。我部本学期计划在院、系组织的各项活动中与其他部门相互交流和沟通使我们的队伍更团结更融合;此外还应扩大纪检工作的合作性以更好的促使各部委员之间信息交流。（三）整顿内部秩序纪检部的部内