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书山有路勤为径学海无涯苦作舟。群众路线民主生活会对班子成员意见和建议汇总1.对有些事情工作处理方法方法不够恰当缺乏好的策略总认为自己的意图是好的方式方法欠缺一些员工都会误解的。2.工作务实精神不够。分管工作专项、试点过多有些专项或试点与常规工作接近给基层增加工作量及压力;“上面一根针、下面千条线”各条线分工、布置任务过细造成基层频于应付工作实效不显著。3.领导在管理上制定了规章制度但在检查落实方面持之以恒不够。4.工作举措方面要明确工作思路和内部的工作分工做好各项工作的坚强后盾更多收集有利于本单位发展的建议多与普通职工交流谈心多下基层深入调查研究关心基层干部职工对职工、基层反映的问题应积极协调解决切实解决实际问题和困难。5.在对新情况新问题创新工作方法创造性开展工作上还有待于进一步加强;6.政治理论学习不足理论水平有待提升。理论学习重视不够强调事务多学习的内容不系统不广泛有时只注重实用主义即用即学不注重全面、系统。7.接受新事物的速度不够快建议重视学习、加强学习;8.上进的动力和工作激情不够做工作求完成不求有功不出大错。9.创新意识创新能力不足。表现在工作上按部就班“指一指拜一拜”创新理念不够。10.存在着学习理论知识不足对党的基本理论和经典著作没有能够认真领会而且没有达到学用结合的标准有时说起来头头是道但用科学理论指导实践解决问题的能力不强。在专业知识学习方面也有欠缺看问题、做判断也存在表面化的问题需要决策时有时表现得既不专业也不具体。11.宗旨观念有待加强服务意识有待提升。对非职责范围内的事情主动服务不够。12.互相批评的风气尚未形成。缺乏经常性的思想交流和谈心活动。13.实践教育活动要注重务实有效。希望能把好事办好、实事办实活动的重点建议放在为群众、基层员工解决问题和办事情上来。14.工作有时候偏重于任务完成存在急于求成的心态。没有兼顾各方的利益没多听取意见建议。、存在的问题和意见建议1.建议建立网上留言机制同时发挥领导班子信箱实质作用及时采集群众意见畅通民意渠道掌握单位乃至全省*****工作的热点、难点问题做到对症下药、有的放矢。2.对有些事情工作处理方法方法不够恰当缺乏好的策略总认为自己的意图是好的方式方法欠缺一些同志们都会谅解的。3.工作务实精神不够。分管工作专项、试点过多有些专项或试点与常规工作接近给基层增加工作量及压力;“上面一根针、下面千条线”各条线分工、布置任务过细造成基层频于应付工作实效不显著。4.对党员队伍的意见和建议。在加强党的组织建设中要注意发展党员的质量做到成熟一个发展一个;对入党积极分子进行考察应全面不要只考察他们的政治思想素质还要考察他们的道德素质与工作表现;另外对党员教育应形式多样化让更多的党员走出去学习请专家来讲课接受教育提高党员的思想素质真正发挥共产党员的先锋模范作用。5.领导在管理上制定了规章制度但在检查落实方面持之以恒不够。6.工作举措方面要明确工作思路和内部的工作分工做好各项工作的的坚强后盾更多收集有利于本单位发展的建议多与普通职工交流谈心多下基层深入调查研究关心基层干部职工对职工、基层反映的问题应积极协调解决切实解决实际问题和困难。7.在对新情况新问题创新工作方法创造性开展工作上还有待于进一步加强;8.政治理论学习不足理论水平有待提升。理论学习重视不够强调事务多学习的内容不系统不广泛有时只注重实用主义即用即学不注重全面、系统。9.强调事多真正下基层检查指导工作偏少;开会、听汇报多深入基层了解实情较少真正带问题去基层调研的时间和力度不够。10.接受新事物的速度不够快建议重视学习、加强学习;11.上进的动力和工作激情不够做工作求完成不求有功不出大错。12.创新意识创新能力不足。表现在工作上按部就班“指一指拜一拜”创新理念不够。13.贯彻民主集中制原则有差距。有时存在着发扬民主不够或集中统一也不够的问题工作有时停留于一般化缺乏很强的创造性和创新精神实际工作中满足现状强调平稳过多的注重*****工作的完成工作中缺乏创新尤其是涉及人员稳定的事情过于谨慎对实际工作中的创新等有些存在不应该的怀疑态度。14.存在着学习理论知识不足对党的基本理论和经典著作没有能够认真领会而且没有达到学用结合的标准有时说起来头头是道但用科学理论指导实践解决问题的能力不强。在专业知识学习方面也有欠缺看问题、做判断也存在表面化的问题需要决策时有时表现得既不专业也不具体。15