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女性董事对公司业绩的影响——基于中国上市公司的经验数据的任务书
任务书
一、任务背景
近年来，随着女性在职场中的地位的提升和重视，越来越多的公司开始关注女性在公司治理中的作用。研究表明，女性在公司董事会中的比例越高，公司业绩通常越好。但是，这种结论是否适用于中国上市公司呢？本次任务将基于中国上市公司的经验数据，探讨女性董事对公司业绩的影响。
二、任务目标
本次任务旨在探究以下问题：
1.女性董事在中国上市公司中的比例；
2.女性董事对公司业绩的影响；
3.不同背景的女性董事对公司业绩的影响是否存在差异。
三、任务步骤
1.搜集女性董事的相关数据。
通过各种来源的搜集和整理，得到中国上市公司女性董事的数量和比例等数据。
2.搜集中国上市公司的业绩数据。
收集和整理中国上市公司的各项业绩数据，如收入、利润、股票价格等。
3.回归分析女性董事对公司业绩的影响。
将女性董事与公司业绩数据进行回归分析，探究女性董事对公司业绩的影响。
4.探究不同背景女性董事的影响差异。
将不同背景的女性董事与公司业绩数据进行回归分析，并比较不同背景女性董事对公司业绩的影响是否存在差异。
四、任务意义
本次任务对于探究女性在公司治理中的作用具有重要意义。通过本次任务的分析，可以深入了解女性董事对公司业绩的影响，并为公司提供更加科学的治理方案。
五、参考文献
1.王凌云.中国上市公司女性董事在公司治理中的地位和作用研究[D].中南财经政法大学,2016.
2.刘春玲,张艺.中国女性董事的性别比例及其对公司业绩的影响[J].统计研究,2017,34(08):84-89.