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解除劳动合同证明书 解除劳动合同证明书在日复一日的学习、工作或生活中,大家最不陌生的就是证明了吧,证明是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。那么你真正懂得怎么写好证明吗?以下是小编整理的解除劳动合同证明书,仅供参考,欢迎大家阅读。解除劳动合同证明书1同志:本单位与职工________所签订劳动合同(期限:________年________月________日至________年________月________日),按照国家法律法规,于________年________月________日解除(终止)。解除(终止)劳动合同原因:________________。(单位章)(县人力资源和社会保障行政部门备案)________年________月________日________年________月________日解除劳动合同证明书2甲方:乙方:身份证号码:_______________________因乙方主动提出解除双方于______年___月___日签订的劳动合同,经双方协商,在平等自愿的基础上签订本协议。1、自______年___月___日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至_____年___月___日,甲方同意向乙方支付_____________________________________________________________________________________________共计人民币______元(大写:),甲方同意在乙方办理完工作移交手续后____日内一次性支付给乙方。3、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关手续,乙方应于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。4、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金_________元。5、本协议是解决双方之间劳动争议的`所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。此协议书一式两份,具有同等的法律效力,双方各持一份。自双方签署之日起成立并生效。甲方(盖章):授权委托人(签字或签章):乙方(签字或盖章):解除劳动合同证明书3编号:_______年_____月_____日职工在本单位连续工作年限_____年,经济补偿金核发月数为_____个月,总计______元。医疗补助费核发月数为_____个月,总计_____元。职工档案、社会保险于_____年_____月_____日转移(本证明书一式三份,甲乙双方各持一份,区人事劳动社会保障局留存一份。)用人单位(盖章):________________年_____月_____日解除劳动合同证明书4兹有本单位职工,身份证,性别,年龄,住址,劳动合同期限为年月日至年____月日。因合同期届满,根据劳动法第二十三条规定,本单位与该职工的劳动合同已经终止。特此证明用人单位:年月日解除劳动合同证明书5________同事,于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由__年____月____日至__年____月____日。现因_____________依据《中华人民共和国劳动合同法》_______条_______款,自年月日起与______同事劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。单位盖章__年____月____日解除劳动合同证明书6兹有本单位职工,性别,年龄,住址。劳动合同期限为年月日至年月日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因,根据《劳动法》第条第款第项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。(用人单位盖章)年月日解除劳动合同证明书7(终止合同样本)员工姓名:,身份证号:,工作岗位:你自_____年__月__日到本单位工作,本期劳动合同自____年__月__日起至____年__月__日止,现因劳动合同期限已届满(□_____________________________________________________),根据《劳动合同法》第四十四条第__款之规定,决定与你终止劳动合同。请你于____年__月__日前来本单位办理有关手续。如对本决定有异议,可在收到本决定书之日起六十日内向某某劳动争议仲裁委员会申请仲裁。单位(盖章):年月日解除劳动合同证明书8用人单位名称:____________________________《社会保险登记证》的单位编号:_____________地址:________________________________联系人和电话:____________________________劳动者姓名:_