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销售渠道主管岗位职责

【精】销售渠道主管岗位职责在日常生活和工作中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家收集的销售渠道主管岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。销售渠道主管岗位职责11、依据部门销售目标，制定并执行销售计划;2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案;3、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核;4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的`重要客户;5、配合上级完成其他的日常工作。任职资格1、大专及以上学历，XX相关专业;2、3年以上跟单相关领域管理工作经验，有外企工作经历者优先考虑;3、电脑操作熟练;4、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力，沟通能力强、懂得商业谈判，有亲和力和团队协作精神。销售渠道主管岗位职责21、根据本部门业务拓展指标计划、安排，完成相关工作。2、不断开拓新业务渠道，优化现有业务渠道。3、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。4、负责辖区内客群渠道资源的开发。5、建立及维护客群关系。6、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等).7、完成部门领导交代的其他工作内容。任职资格：1、有业务拓展或销售团队管理经验。2、学习能力强，能够快速的接受并适应新生事物。3、对口腔医疗行业有浓厚的兴趣，具备很强的.沟通能力。4、有较强的市场渠道开拓能力，能维护现有客户及挖掘潜在客户，有客户资源者优先。销售渠道主管岗位职责3职责：1、管理职位，负责组建和管理渠道队伍，定期进行团队人员的培训计划，总结渠道拓展过程中的技巧并及时改进；2、负责销售渠道资源开拓及渠道关系维护；3、负责日常渠道管理工作及渠道的管理、指导、培训及评估；4、制定渠道和客户拓展方案并对实施过程进行调整、管控；5、对营销政策、市场及同业营销动态等方面进行调研分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销专业，具有3年以上房地产渠道销售拓展管理工作经验；2、具有较高的综合素质和独立处理事务的'能力，适应能力强，能承受较大的工作压力；3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀优先录取；销售渠道主管岗位职责4职责：1、制定区域的渠道开发、选择及管理的总体方案，并监督检查其执行情况;2、负责建立本区域的渠道网络，并做好后期关系的维护工作;3、与市场部配合，策划并执行各类渠道拓展活动;4、与渠道合作者共同推动本区域产品的销售工作;5、负责本区域渠道客户问题的.收集、反馈和解决工作;6、组织本区域渠道开发人员的培训工作，提高员工的综合素质和业务能力。任职资格：1、市场营销相关专业大专以上学历;2、3年以上渠道工作经验，2年以上渠道管理工作经验;3、熟悉本行业的市场动态，熟悉产品市场的营销渠道开发和建设业务;4、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力;5、具备良好的协调沟通能力，能与其他部门或者外部单位良好的沟通;6、具有良好的职业道德素质。销售渠道主管岗位职责5岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、高中及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的.人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。销售渠道主管岗位职责6岗位职责：1、负责市场和渠道销售管理，区域客户经销商、合作商、进行商务洽谈和合同协议签订；2、行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护,与上游资源洽谈。3、了解渠道合作模式、熟悉招投标的方式、具备渠道自拓展能力；4、制定、组织执行当地的市场推广计划及方案，并跟进渠道合作业务拓展情况，实现产品线行业市场覆盖及营收KPI指标；5、与渠道合作者共同推动本区域产品的销售工作;6、根据公司营销方针和策略，完成既定渠道任务指标；7、对区域内重点客户实施开发、服务与管控,定期对重点客户进行拜访、调查、维护计划；任职要求：1、大学本科及以上学历，有3-5年以上区域渠道销售管理经历；2、熟悉教育行业的行业特点；3、具有较强的商务谈判、处理和丰富的渠道经销商开拓、沟通、协调能力,解决问题的能力；对市场的`变化敏感度高，具有分析及预测能力，及时准确的应变能力；4、思维和表达有优秀的逻辑性；具备很强的执行力和抗压力；5、具有良好的职业心态和团队协作精神。销