校企合作调研提纲（三）.doc

免责声明：图文来源于网络搜集版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益请作者与本上传人联系我们将及时更正删除。校企合作调研提纲延安职业技术学院校企合作现状调研报告校企合作是利用校企双方不同的教育资源和环境采取课堂教学与企业实践有机结合来培养适合用人单位需求人才的教育模式。近几年来我校在深化教育教学改革中坚持以服务为宗旨以就业为导向的办学方针积极探索“校企合作工学结合”的人才培养模式扎实推进校企合作并取得初步成效。在我院“迎评估促创建”的关键时期分院一系列校企合作工作进一步展开确保学院迎评促建工作的顺利进行。现将相关工作报告如下：一、分院校企合作的探索与实践2021年国务院作出了《大力发展职业教育的决定》明确提出大力推行“工学结合校企合作”的培养模式。为了贯彻落实这一指示精神学校不断深化教学教改特别是在推进校企合作方面进行了积极的探索和实践。1、合作基础初步建立合作模式逐步多样化。近年来分院在学院领导的关心支持下加大资金投入不断完善分院的实验实训设施目前分院已有油层物理实验室、化学品实验室、水泥浆实验室、化学品合成实验室、仿真实验室等近十多处实验实习场所基本满足分院石化专业学生的日常学习要求。分院还先后与本地区石油大型企业—延长石油（集团）股份公司沿海大型电子企业、制造企业和服务企业建立了长效稳固的校外实训基地。与延长集团下属企业、延安石油机械厂、永坪炼油厂、川口采油厂等签订了合作协议。根据合作企业的用工特点采取多种形式安排学生深入企业一线实习实践让学生了解企业生产设备和工艺流程体验企业的管理环境和氛围加深了他们对理论知识的理解强化了他们动手能力。此外分院还积极探索与企业的多种合作模式为学生就业打下坚实基础。4、合作取得初步成效。首先提高了学生对口就业率。职业教育就是就业教育通过校企合作学生的学习目的、就业方向明确对口就业率和稳定率提高分院06级石化类部分毕业生目前已与内蒙古龙旺集团、上海中曼钻采公司签订就业协议；其次根据企业需求适时调整专业结构。根据岗位要求调整课程设置根据合作企业岗位技术要素联合制定教学计划和教学大纲共同编制培训课程和教材确定培训考核方法。再次广大学生在教师的指导下通过通过深入企来观摹生产实践能有效掌握企业新技术、新工艺、新设备、新材料等新知识、新要求动手能力和教学水平得到提高。二、校企合作中存在的问题分院在推进校企合作的实践中虽然已经取得初步成效但还存在以下几个方面不足：1、合作力度不够。一是校企合作的企业不多签订协议的企业规模不大很难满足对口就业的需要;二是学生参与企业解决生产难题、技术革新、项目攻关等活动没有开展起来一方面高职生刚刚走向企业缺乏这方面的技术能力和经验；一方面企业一般都具有这方面的人才并不热心学生参与这方面的活动。三是双方互动不够。学校没有到企业进行深层次合作如开展课题调研、项目攻关等；企业也没有深入学校开展有关教学教研活动为学校提供实训设备、师资等方面援助。2、部分专业难于找到合作企业。从分院学生分布情况看计算机、财会、石化类专业学生几乎占据全校学生总数的“半壁江山”；但从这几年学生就业去向看有近40%的学生难以在对口岗位就业即使是在对口的岗位就业也很难成批量安排在一个企业。大多是依靠学校或学生本人通过各种渠道化整为零寻找实习（就业）单位。因此这类合作的企业难以寻找。3、校企合作是“一头热”。在寻找合作伙伴中发现企业主动与学校联系“校企合作”的不多积极性不高多数企业认为培养技能人才是学校的事与企业关系不大即使不通过合作方式企业同样可以招聘到所需人才；有的企业由于生产任务无定数用工需求难以预测对于安排学生进厂实习尤其是进行适应性实习一般企业不乐意担心影响生产进度和效益。4、教师到企业实践锻炼存在一定难度。主要是教师数量少课程任务重专业课教师平均每周达18节以上加上暑期忙于招生工作只能利用寒假安排少量的教师到企业学习锻炼而且实习时间不足一个月因此难以达到教育部提出的“专业课教师每两年必须到企业实践二个月”的规定要求。三、几点思考从我校推行校企合作的过程中我们体会到。要促进校企合作的良性发展应力争国家、政府、企业各方面的全力支持与配合。1、要建立健全相应的政策法规。一是要明确学校与企业双方在培养技能人才方面的权利、义务和法律责任；二是要明确规定政府相关部门在该项工作中的职能作用；三是要建立校企合作的协调机制。以推进校企合作健康有序发展。2、要建立校企合作激励机制。政府对参与合作的企业要给予适当的政策优惠或经济补贴鼓励企业积极参与校企合作。同时要加大“用工准入制度”的监管力度控制低素质劳动者非合