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员工宿舍协议书 员工宿舍协议书8篇在充满活力,日益开放的今天,协议在生活中的使用越来越广泛,协议对双方的事务履行起到积极作用。我们该怎么拟定协议呢?以下是小编为大家整理的员工宿舍协议书,仅供参考,大家一起来看看吧。员工宿舍协议书1为了使大家有一个良好的生活及休息环境,提高安全意识,避免发生安全事故,经双方协商同意,签订如下协议:1、住宿员工必须遵守国家的相关法律法规及公司的'有关规定。2、住宿员工应自行保管好自己的财物,出入随手锁门,禁止在宿舍内存放贵重物品和大量钱财。3、不准私自调换房间和调换床位,不经他人允许不得乱动他人财物。4、不准随意挪动室内各种设施、设备,损坏公共财产视情节轻重给予处罚及损失赔偿。5、禁止在宿舍内吸烟,不准私自使用大功率电器设备及乱拉电线等违反消防规定等行为,不得在宿舍内存放各种管制刀具和易燃易爆物品。6、严禁在宿舍内打架斗殴、吵闹,做到礼貌待人、文明住宿。7、禁止乱扔杂物,搞好员工自身及宿舍内的卫生,做到干净整洁、物品摆放有序。8、注意节约用水、用电,离开房间时关闭所有电源,避免造成浪费,不留安全隐患。9、对危及自己和他人安全的行为、动向,有制止、揭发、汇报的责任。以上各项规定,请员工自觉遵守,凡违反上述任何一项,除通知所在部门进行批评教育外,视情节给予50至200元罚款。如造成本人、他人、国家经济损失触犯法律、法规者,除追究其本人行政责任外,将报送有关机关依法追究刑事责任。甲方(盖章):乙方(签字):年月日年月日员工宿舍协议书2甲方:法定代表人:乙方:身份证号码(或其他有效证件号码):乙方家属详细情况:鉴于本公司外地员工无法长期在家与亲人团聚,考虑到员工身心的健康,员工经过公司批准可将家属带公司宿舍住宿以便团聚。但为便于管理,保证公司的正常生产、生活秩序,甲乙双方根据自愿之原则,特签订本协议。乙方签订本协议后,方可安排家属入住甲方宿舍。原已有家属入住,需补签订本协议。如乙方不肯签署本协议或对本协议有异议,甲方可以不安排乙方家属入住宿舍。本协议自签订后,视同乙方及其家属认同本协议,并予以执行公司相关管理规定。1、家属入住期限(一)固定期限:自年月日起至年月日止(一般不超过一个月)(二)不确定期限2、相关费用及安全协议2.1凡有家属入住的房间,每月按照公司规定准时、足额缴纳水、电费。2.2乙方需做好家属的监护工作(尤其是小孩),乙方家属在甲方任何区域发生的任何原因导致的任何人身、交通、财物等安全事故,均由乙方自行承担并处理,甲方概不负责。2.3乙方家属只可在公司生活区域,不得随意带入甲方工作办公及生产区域,特殊原因需带入的,必须提前向甲方相关管理人员申请报备。如乙方确实有需要将小孩带到厂区食堂用餐,必须向相关区域主管报备,并在甲方食堂规定的用餐时间内由乙方亲自将小孩带到甲方食堂用餐(早餐7:00—8:15,中餐11:30—12:15,晚餐17:30—18:00),用餐完毕后立即将小孩带离厂区,不得以任何理由逗留在厂区,乙方应时刻对家属做好监管,所发生的.一切后果由乙方自行承担。2.4乙方家属因特殊情况在厂区食堂用餐,必须严格遵守上述规定并遵照公司食堂的相关管理规定,按要求有序排队,先刷卡后打饭。2.5乙方家属在甲方不得进行影响甲方生产生活秩序的活动,如造成影响,相关后果由乙方承担。3、其它约定事项:本协议一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签名):年月日年月日员工宿舍协议书3甲方(单位方):乙方(入住方):身份证号码:为加强宿舍的管理,为员工提供一个良好的生活环境,经甲乙双方平等协商一致,就入住事项共同签订本协议。一、甲方提供下列宿舍给乙方住宿:1、宿舍地址:2、房号:3、配置:床张,箱柜个,电视机台,空调台4、其它:二、入住期限:1、入住期限自20年月日起至20年月日止。2、若期限未满而员工离职的,则止于员工离开公司当月。3、入住期间,如甲方经营管理政策变动等原因,导致无法向乙方继续提供住宿的,可提前15天通知乙方解除本协议9即使乙方完全符合本协议约定入住条件)。乙方应按要求搬出,按实际入住时间结算费用,甲方不承担其它责任。三、申请住宿条件:1、由公司接收的外地生源的应届大学本科及以上的毕业生,未婚且本人及直系亲属在本市没有住房(如申请人有特殊情况,因工作原因确需入住宿舍的,需结合宿舍实际入住情况经领导审批后方可入住)。2、住宿时间原则上不超过3年,确因公司工作的需要延长住宿时间,须经公司领导审批。3、入住人必须书面申请,由人力资源部统筹安排。四、集体宿舍缴纳住宿费标准:1、公司招入非京籍大学生:新招入的大学生公司提供住宿,需缴纳100元/人/月管理费;2、以下情况员工的需搬离宿舍,如不搬离的需缴纳住宿费用:A.已婚已购房的:缴纳住宿费1000元/人/月;B.未婚员工已购房的:缴纳住宿