2022当地劳动关系矛盾突出的企业及其在社会稳定方面存在的隐患问题的汇报.doc

当地劳动关系矛盾突出的企业及其在社会稳定方面存在的隐患问题的汇报据我们掌握目前未发现劳动关系矛盾突出的企业也没有哪个企业的职工集体到市总反映问题。但存在部分改组改制时的历史遗留问题矛盾较大突出的有原XX市造纸厂和原市人民印刷厂。一、原XX市造纸厂问题原XX市造纸厂职工和群众上访问题得到了市委、市政府的高度重视市政府召开常务会议专题研究解决方案。及时召开情况通报会向原XX市造纸厂职工和群众通报《关于对原齐纸公司职工提出问题的解决及答复意见》并在通报会后将该《答复意见》在原齐纸公司厂内及纸厂社区公开张贴让更多的原齐纸公司职工了解市委、市政府的解决及答复意见。经过全面入户调查和认真梳理职工和群众反映的可以依照政策和职工安置方案酌情解决的问题都已得到妥善解决如偿还职工陈欠款项和解决住房公积金为解决这些问题市政府垫付了巨额资金。但是职工群众反映的部分问题由于没有政策依据难以解决。对于这部分问题目前仍有部分职工和群众上访。二、原市人民印刷厂问题1原市人民印刷厂是一家集体所有制企业2001年动迁达到动迁补偿金300万元。经职工代表大会决定按每人1万元标准向市社保局缴纳退休人员92人养老统筹金92万元。但在缴费的同时养老统筹政策调整不需缴费即可享受基本养老保险待遇对于这92万元动迁补偿款的分配问题职工间存在不同意见引发上访。市委、市政府对此高度重视市政府主要领导多次主持召开市长办公会议研究解决该问题。在市领导大接访中市委主要领导亲自接待来访的原市人民印刷厂职工找出了问题的症结认真研究了解决办法提出了处理意见。市工信委、市信访局、市人社局、市法制办、市总工会多次召开协调会议专门研究分配方案并对具体工作进行监督指导。经过市委、市政府多部门共同努力原市人民印刷厂职工合法权益得到维护绝大部分职工对处理意见非常满意。但有少部分退休职工另行提出一些不合理要求无法律和政策依据无法满足这部分人仍在上访。2第二篇：大学生的在诚信方面存在的突出问题大学生的在诚信方面存在的突出问题１、日常言行缺乏诚信背信违约。据《中国青年报》的一次调查统计表明在校学生中未说过假话的平均只有6.2%其中幼儿园小朋友占84%小学生占51.3%中学生占20.1%大学生占0.48%。具体表现为：到图书馆借书拖延不还；；家庭并不困难却要申请助困补助；有的借钱不还；制造各种假证书""2、信贷诚信。恶意拖欠贷款、学费银行高校处境为难。为了保证经济困难的大学生能顺利完成学业1999年国家推行国家助学贷款但是此项活动却遭遇了“诚信危机”的重棒。据教育部门统计1999年至2001年某省57所高等学校开展了国家助学贷款工作4.5万名贫困大学生获得了2.76亿助学贷款。然而近有20%的学生在获得贷款后没有考虑还款的事宜中国银行在某校签订国家助学贷款协议的218名97级学生中截至2001年11月仅有3名学生毕业后与中行联系还贷事宜；近几年来全国许多高校也几乎是不约而同面临着严重的学生欠费问题。这其中除了一部分学生确实是无力负担高额的学杂费外更深层次更本质的原因还应当归结于大学生的诚信危机。目前我国全社会的个人信用体系尚未建立这也使得一些大学生钻了法律的空子。国家助学贷款是以对大学生的充分信任为前提是一种依靠人们的信用为“担保”而发放的贷款而现在国家助学贷款推行难关键就在于大学生的信用状况不能让银行放心。如果大学生的信用问题得不到解决状况得不到改善势必影响国家助学贷款政策的健康持续贯彻执行。3、考试诚信。考试作弊屡禁不止。尽管各高校都制定了严格的监考制度不仅对考场纪律有严格规定而且对监考老师的职责也有严格的考核但学生的作弊方式还是层出不穷无奇不有作弊的手段也是防不胜防。笔者曾在与学生座谈时听到这样的声音：过去作弊者被发现其自身感到羞愧要承担很大的舆论压力而现在周围人对作弊者的行为表示理解甚至可以抱以同情。对学生而言不断发展的通讯技术大大降低了作弊的“成本”这个成本不仅是操作手段上的周围学生的看法、舆论的宽容是一个更重要的方面。而当前大学生的作弊现象也由“个别”迅速发展成为“群体”或“团体”作弊。4、就业诚信。求职履历弄虚作假；就业签约无故悔约。随着高校扩大招生大学毕业面临就业压力越来越大。有些学生在求职履历上大做文章涂改成绩、夸大事实、制造假证件、虚构经历绞尽脑汁玩手段。在关于就业诚信的调查中作为一种品质诚信体现出很强的相对性特征。历次调查中高达６0％以上的学生认为求职过程中简历的适当修饰是可以理解的；而更有相当数量的学生认为就业签约后再找到自己更满意的单位然后违约是可以理解的。5、学术诚信：抄袭成风瞒天过海关于