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基于社会网络视角的企业人际情报网络策略研究的任务书 任务书 一、选题背景 随着互联网的普及和社交媒体的兴起,社会网络成为人们获取信息与交流的重要途径。在这个信息爆炸的时代中,企业需要依托社会网络,建立起人际情报网络(HUMINT)。而将社会网络和HUMINT相结合,不仅可以帮助企业更好地了解市场、竞争对手和消费者需求,更可以推动企业转型为智能型企业,提高企业竞争力,进而实现可持续发展。 二、选题意义 通过在社会网络中建立HUMINT,企业可以获得丰富的市场信息,包括市场趋势、竞争情况、消费者需求等。这些信息可以帮助企业做出更准确的决策,优化企业的产品和服务,提高市场占有率。同时,建立HUMINT还可以帮助企业识别和解决内部问题,提升员工之间的沟通和协作能力,进一步提高企业效率和竞争力。 三、选题内容 1.研究社会网络对企业的影响,分析社会网络在企业中建立HUMINT的必要性和重要性。 2.调查企业建立HUMINT的具体策略和方法,深入探讨HUMINT的组织架构和人员配置。 3.分析HUMINT的工作流程,包括情报收集、分析、处理和传递等环节,提出优化方案和建议。 4.研究HUMINT对企业决策的影响,探讨HUMINT如何帮助企业做出更准确的决策,以及如何用决策反过来优化HUMINT。 五、选题任务 1.收集与社会网络和HUMINT相关的文献和数据,进行分析和整理。 2.访谈相关企业高层和从事情报工作的专业人士,了解HUMINT的实际运作情况,并分析成功案例和失误经验。 3.基于社会网络视角,分析建立HUMINT的必要性和影响因素,提出建议和优化方案。 4.拟定研究报告,并根据实际情况将报告分解成若干项实际可行的任务,制定详细的调研计划和时间表。 5.根据任务书和时间表的安排,逐步完成各项任务,并及时汇报研究进展。 六、论文格式要求 1.论文应为中文,字数不少于1200字。 2.采用国家标准GB/T7714-2015参考文献格式,至少引用10篇以上文献。 3.文献综述部分至少占总篇幅的30%,需全面系统地分析相关文献,体现研究领域目前的重点、难点和争议点。 4.结果分析与结论部分需严格扣题,对研究问题进行全面准确的总结和概括,提出具有实用意义的建议和措施。 5.文中表格、图片、图示应编排清晰、标明标题和编号,并注明数据来源和解释。 七、参考文献 1.Pentland,A.(2014).Socialphysics:howgoodideasspread-thelessonsfromanewscience.PenguinUK. 2.Lin,N.(1999).Buildinganetworktheoryofsocialcapital.Connections,22(1),28-51. 3.吴岳,资源时代的人际情报网络战略[P].2013. 4.Cukier,K.,&Mayer-Schönberger,V.(2013).Theriseofbigdata:Howit'schangingthewaywethinkabouttheworld.ForeignAff.,92,28. 5.张瑜,王力,张晓芳等.构建客户关系管理(CRM)人际情报网络[J].信息与电脑,2015(05):178-179+183.