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书山有路勤为径学海无涯苦作舟。当好文字秘书的几点思考一、要做到“六个善于”(一)要善于学习思考。要有自己的东西并在材料写作时得到充分的运用。养兵千日用兵一时。平时的积累求得是一时的爆发。要记住“功夫在诗外”这句话。(二)要善于察颜观色、追本朔源。要揣摩、推断领导的意图写讲话稿时讲领导想讲的话是基本要求讲领导想讲又讲不出的话是真水平。同时善于追本朔源知道领导开这个会议、讲这次话的真正意图知道了写一个符合领导口味的材料就不难否则无论怎么努力不一定对得上频道。同时材料写了以后不能就一放了之或交到领导手上就算了要到会议现场体会会议效果有没有吸引力、震撼力自我评价材料的优劣和领导满意程度对一对领导的思路。(三)要善于搜集、积累、加工材料。能为我所用平时有积累用时就能够信手拈来水到渠成。要有说者无心听者有意的本领要见微知著。(四)要善于观察善于分析形势。观察分析宏观的、中观的、微观的形势特别是对业务和队伍中的一些细节问题要有洞察力做到心中有数写出来就能够言之有物不至于干巴巴的没有内容变成文字的堆砌。(五)要善于总结反思。对每一个材料都要总结反思不能写过了就丢到身后有空时多揣摩揣摩、回味回味。同时要多学习别人写得好的材料学习别人运用材料的方法、怎么谋篇布局、如何谴词造句如何论证的等等必要时要象解剖麻雀一样解剖文章。经典或自己认为写得好的文章可以反复看反复研究。(六)要善于团结协作。“三个臭皮匠顶得一个诸葛亮”。“三人之行必有我师”。一个人在某一个领域知道得越多在其他领域就知道得越少。知识最渊博、最丰富的人也有他的盲点、弱点;一点知识也没有的人本文来源:免费http://wendang.freekaoyan.com也有他的智慧。所以要善于团结协作。二、要克服“两种心理”(一)要克服浮躁心理。不能静不下心来进不了状态形不成自己的思路或被别人原有的思路所左右。要静下心来分析我这个材料怎么写怎样把他写好写得出彩得到领导及听众的认可。(二)要克服应付心理。不能简单弄几下东拼西凑地凑一个应付了事认为反正有直接领导在把关。如果有这样的心理长此以往就会形成惰性心理对自身提高不快。我想如果能精益求精的材料一定要精益求精把问题解决在自己手里时间允许的话先在自己手里反复斟酌、完善不要急于抛出手至少要到自己认为满意为止。当然并不要求对每一个材料都精益求精自己要掂量手头材料的分量然后在精力分配上有所侧重。一些特别重要的材料就是三天三夜不睡也要把它赶出来即使进入写作困境也要坚持千万不能泄气这是一种对待写作的精神和气概也是对你有没有打硬仗的心理素质和能力的考验。有时即使山穷水尽、殚精竭虑如果坚持了、顶住了反而会峰回路转、灵感突现然后就能一气呵成。虽然说我们写的都是“八股文”但要把“八股文”写出特色、写出亮点写得有色彩也不是件容易的事。所以要不断学习不断求进。那么什么是标准呢。标准只有一个就是“放心”。“放心”有三层意思:第一层是自己对自己放心拿到材料后不会心慌不会手足无措有自信心。第二层是直接领导对你放心。材料交给你写“放心”相信你能写好。第三层意思是局领导对你放心知道这个材料是你写的简单掠一遍拿到会议上就读说明对你是放心这样你就成熟、成功了。当好文字秘书的几点思考