山东省陵城区整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库（能力提升）.docx

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山东省陵城区整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库（能力提升）

第I部分单选题（100题）

1.工作人员在传真文件的时候，下面做法不可取的是（）。
A:将不再需要的保密文件粉碎
B:为提高工作效率，传真保密文件时，同时处理其它事务
C:需使用具有保密功能的接受设备
D:在传真后将保密原件取走
答案：B

2.个人承受心里的压力，过程包括三个阶段，惊恐阶段，抗拒阶段和（）。
A:狂躁阶段
B:抑郁阶段
C:无望阶段
D:力竭阶段
答案：D

3.下列关于战略与结构的关系，不正确的说法是（）。
A:以上都不对
B:结构影响战略的制定与实施
C:结构服从战略
D:战略的变化先行于并导致了结构的变化
答案：A

4.公文的结尾，通常采用的表述方式是（）。
A:发出号召，提出希望与要求
B:说出期望的目标
C:直接点明结论，以阐明制发此文的原因
D:交代制发公文的根据与目的
答案：A

5.按照事业单位的（），通常可将事业单位分为全额、差额、自收自支预算管理单位。
A:行业领域
B:隶属关系
C:职责不同
D:资金来源
答案：D

6.下列关于公文格式的说法，错误的是（）。
A:正文一般用3号仿宋体字
B:标题一般用2号小标宋体字
C:页码一般用5号半角宋体阿拉伯数字
D:印发机关一般用4号仿宋体字
答案：C

7.下列哪项不属于管理人员培训的作用？（）
A:增强管理人员的直接经验
B:转变管理人员的管理观念
C:增强组织运作效率
D:提高管理人员的管理水平
答案：A

8.不适合用通报的是（）。
A:批评错误
B:表彰先进
C:传达情况
D:申请批准
答案：D

9.山西省某高校拟发文请求中国人民大学协助举办2019年思政课教师暑期研修班，宜采用的文种是：
A:请示
B:报告
C:函
D:通告
答案：C

10.某单位在签发请示性公文时，突发其它重大事件需及时上报，此时恰当的处理方式是（）。
A:暂缓新发事件上报，只签发原请示公文
B:直接在原公文中将新发事件合并上报
C:一文一事，另行起草相应公文及时上报
D:取消原公文签发，只上报新发事件
答案：C

11.根据被管理者的成就需要、权利需要、合群需要对其进行管理，其出发点是将被管理者视为（）。
A:文化人
B:政治人
C:经济人
D:社会人
答案：D

12.（）是行政机关为贯彻某一法令、条例或进行某项工作的方法、步骤、措施而制定的法规性文书。
A:决议
B:声明
C:办法
D:议案
答案：C

13.事业单位人员招聘所进行的资格审查工作，实际上属于控制类型中的（）。
A:过程控制
B:预先控制
C:事后控制
D:反馈控制
答案：B

14.长春新区创新推出“企业问题我来办”服务模式，通过积极主动服务、精准有效服务，让企业家们在长春新区安心、顺心谋发展。这一行为属于（）。
A:基础性公共服务
B:经济性公共服务
C:社会性公共服务
D:公共安全服务
答案：B

15.下列关于批复与审批函的区别，表述正确的是（）。
A:批复时间长、范围广、内容较概括；审批函使用场合多、内容更具体
B:批复用于审批涉及业务主管部门职权范围内的事项；审批函用于作出指示
C:批复是上行文；审批函是平行文
D:批复的主送机关是向领导、指导关系的下级机关行文；审批函是向同一系统平行和不隶属的机关、单位行文
答案：D

16.下列可用“通报”行文的是：
A:XX市人社局公布事业单位公开招聘工作人员有关事宜
B:国务院发布《党政机关公文处理工作条例》
C:XX市人民政府要求确定市树市花
D:XX省人民政府表彰先进集体和先进工作者
答案：D

17.公文审核是在公文签发之前所进行的校正、修改、加工和核对的工作，关于公文审核重点，下列选项中说法不正确的是（）。
A:计量单位和标点符号是否符合规范
B:内容是否符合法律法规
C:行文理由是否充分
D:拟稿人署名是否精美
答案：D

18.（）是上行文和下行文的常规行文方式。
A:直接行文
B:逐级行文
C:越级行文
D:多级行文
答案：B

19.关于事业单位岗位管理，表述<b>不正确</b>的是（）。
A:小李具有中专学历，他可以被聘用为职员岗位
B:事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位
C:实行岗位管理是事业单位人事制度改革的重要内容
D:高级技师是专业技术高级岗位
答案：D

20.政府绩效管理的起点是（）。
A:绩效考核
B:绩效计划
C:绩效反馈
D:绩效实施
答案：B

21.短时间内能够调査很多研究对象，取得大量的资料，能对资料进行数量化处理，经济、省时的开展社区调查方法的是：
A:访谈法
B:观察法