内部使用江西省靖安县事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题内部题库【典优】.docx

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内部使用江西省靖安县事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题内部题库【典优】

第I部分单选题（100题）

1.我国社区建设是各类社区主体、各种社区力量共同参与的城市管理新模式。这体现了社区建设的（）特点。
A:社会性
B:综合性
C:计划性
D:地域性
答案：A

2.为确保马拉松比赛顺利进行，某市公安局决定于比赛期间对本市部分道路和区域采取临时交通管制措施，拟发文公布周知。应采用的文种是（）。
A:通报
B:通告
C:决定
D:公告
答案：B

3.聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同，是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策，在平等自愿、协商一致的基础上，订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议，关于聘用合同，下列说法中错误的是（）。
A:自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止
B:事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同
C:事业单位工作人连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同
D:事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前15日书面通知，可以解除聘用合同
答案：D

4.作为单位的一名领导，必须学会“弹钢琴”，这就是指单位领导在抓工作的过程中要做到：
A:突出中心，统筹兼顾
B:全力抓大事
C:把细小的工作抓住不放
D:各项工作要齐头并进
答案：A

5.加强和创新社会管理的重心在（）。
A:社会管理
B:政府
C:基层
D:公共政策
答案：C

6.下列关于事业单位的表述中正确的是（）。
A:事业单位人员的处分措施中包括停薪留职
B:事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于10年
C:事业单位通常以社会公益为主要发展取向
D:调整事业单位工作人员岗位、工资的主要依据是单位领导的意见
答案：C

7.《在扶贫路上，不落下一个贫困家庭一个贫困群众——吉安市加速推进精准扶贫的调研与参考》根据此标题可以判断此文是（）。
A:总结
B:调查报告
C:简报
D:报告
答案：B

8.单位召开了一场小型会议，讨论的问题比较单一，意见比较统一，这种情况下，会议纪要的写作最好选择（）。
A:发言提要法
B:分项叙述法
C:集中概述法
D:简要叙述法
答案：C

9.老年人是经过大风大浪的一个群体，为什么老了反而走上犯罪的道路？下列对其原因的分析，不正确的一项是（）。
A:老年人晚年生活孤独寂寞、单调乏味，犯罪只为寻求刺激和认同感
B:老年人心理上很容易产生孤独和失落感，部分老年人在人际冲突时缺乏宽容的态度
C:随着年龄的增长，老年人辨认和控制自己行为的能力会逐渐减弱，有的甚至完全丧失
D:老年人文化层次普遍较低，缺乏法律知识
答案：A

10.（）代表社区居民的利益，对社区事务进行决策和监督，是社区居民自治组织的最高组织形式。
A:社区居民会议
B:社区居民委员会
C:社区自治组织
D:社区党员会议
答案：A

11.公文的紧急程度应用（）在版心左上角顶格书写。
A:2号仿宋字体
B:3号黑色字体
C:2号黑色字体
D:3号楷体字体
答案：B

12.对公文负主办或答复责任的机关是（）。
A:抄送机关
B:主送机关
C:发文机关
D:印制机关
答案：B

13.近年来，中央和地方政府不断减少行政审批事项，是转变政府职能的一项重要举措。下列不属于推动政府职能转变原因的是（）。
A:政府提高自身效率的需要
B:公共行政科学化
C:社会环境的变迁
D:技术手段的创新
答案：A

14.通报的适用范围是：
A:任免人员
B:表彰先进
C:传达决定
D:反映情况
答案：B

15.民营企业家张某经过多年的打拼已然事业有成，集团公司经营亦步入稳步发展时期，他着手让他的儿子张小某接班。为此，他将公司总裁职务交予张小某，自己只担任董事长一职，规定公司除非重大决策或发生重大事件，他一律不插手或过问公司的日常运营事物，但他会及时了解和监督公司的运营情况。类似这种下放决策权限，只在较大的问题发生或问题的解决不在下级处理权限范围之内的时候才介入处理的管理方式，被称为（）。
A:抓大放小的例外管理
B:以结果为导向的管理
C:动态监督的过程管理
D:授权方式的参与管理
答案：A

16.公文的签发人由“签发人”三字加全角冒号和签发人姓名组成，居（）字，编排在发文机关标志下空二行位置。
A:右空一
B:右空二
C:左空一
D:左空二
答案：A

17.对某一项工作所做的专题性总结，偏重于写（）。
A:工作概况、问题
B:取得成绩
C:工作经