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企业政治连带对业绩波动性的影响研究的开题报告
一、研究背景及意义
企业政治是指在企业内部人际关系中出现的相互利益、竞争和合作关系，其中包含诸如派系斗争、权力争夺、利益博弈等种种行为和现象。这些行为和现象可能会给企业的有效治理带来挑战，并继而影响企业的业绩。
目前，企业政治已成为企业经营管理领域的一个热门话题，相关研究也已经越来越多地受到学者们的关注。其中，不少研究关注企业政治对于企业业绩的影响。
然而，值得注意的是，已有的研究主要关注企业政治对企业业绩的影响机制，而较少关注企业政治对业绩波动性的影响。事实上，企业政治所带来的管理不确定性可能会被视为业绩波动性的主要来源之一。因此，关注企业政治对业绩波动性的影响，有助于深入掌握企业内部政治现象的本质及其在企业治理中的作用，同时也有助于对企业治理和风险管理进行更有效的实践和探索。
二、研究问题
本研究的核心问题是：企业政治对业绩波动性的影响如何？具体而言，研究者将从以下三个方面进行探讨：
1.企业政治现象与业绩波动性的关系如何？
2.企业治理机制对企业政治的制约作用如何？
3.企业政治对业绩波动性的影响是否存在差异性？若存在，其机制是什么？
三、研究方法
为了回答上述研究问题，本研究将采用以下研究方法：
1.实证研究。本研究将通过选取一定数量、一定类型的企业，采用相关数据收集和分析的方法，实证检验企业政治对业绩波动性的影响是否显著。具体而言，将通过收集和分析企业治理机制、业绩波动性和企业政治现象等方面的数据，来检验企业政治现象与业绩波动性的关系以及企业治理机制对它们的影响。
2.论文研究。本研究将对已有的与本研究相关的文献进行深入阅读和分析，以建立研究框架和理论基础，梳理相关研究中企业政治、治理机制与业绩波动性的研究成果，并探讨可能存在的差异性及其机制。
四、论文结构
本研究将分为以下几部分：
1.引言。
2.相关概念和研究现状。包括企业政治、治理机制、业绩波动性等概念的界定和相关研究现状的综述。
3.研究方法。包括理论框架的建立，样本选择和数据的收集、测量和分析方法等。
4.实证结果分析。包括对相关数据的统计分析和对实证结果的解释，探讨企业政治对业绩波动性的影响机制以及企业治理机制对企业政治的制约作用。
5.讨论和结论。在前述研究结果和分析的基础上，分析研究限制，提出结论，讨论实际意义，以及未来研究的展望。
五、预期贡献
本研究的预期贡献如下：
1.对现有企业政治和业绩波动性研究提供新的视角和探索方向。
2.深入探讨企业治理机制对企业政治的制约作用，在理论和实践上有启示意义。
3.为企业治理和风险管理提供更全面、更有效的实践和探索。
4.为后续学者进一步研究企业政治与业绩波动性的关系和机制提供参考。