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公司费用报销系统的设计及实现的任务书 任务书 任务名称:公司费用报销系统的设计及实现 任务背景: 随着企业的发展,日常管理的复杂度逐渐提高,例如公司费用报销管理,由于需求量大、人员多,传统的手工报销方式已经无法满足企业的需求,因此需要开发一个新的费用报销系统来管理企业的费用报销,从而提高办公效率,降低管理成本。 问题阐述: 由于公司全员参与费用报销,管理费用报销非常耗费时间和人力,每个员工需要在不同的环节提交报销单、经理审批并签字、人力部门审核并进行财务转移至员工账户等。缺乏统一的管理平台,使得费用报销流程紊乱,无法形成统一、规范的流程,给公司财务和人力资源管理带来很大的难度,同时也影响了员工个人的领取报销款项速度。 任务目标: 1.设计和实现一个完善的、高效的费用报销系统,以便实现费用报销的自动化管理,避免手工申请和审核流程带来的损失。 2.支持报销流程的全流程、实时的监管与控制,避免财务流程中带来的各种漏洞。 3.进一步加强公司费用报销的透明度和制度的规范性,实现全员公开,并且紧密监管。 任务要求: 1.按照公司现有的财务流程和人力资源流程特点,具体设计和实现相应的报销系统,实现费用申请、审核、报销、财务记录等功能。 2.保证系统的稳定性、安全性和可靠性,并且能够满足公司当前的报销管理需求。 3.成功上线后,将提供详细的使用说明书,培训相关人员掌握系统的使用和管理。 任务流程: 1.深入调研公司目前的财务流程和人力资源流程,了解各流程的规则和限制,为系统设计提供准确的基础数据。 2.针对公司的财务流程和人力资源流程,进行系统需求的分析和设计,明确系统的使用场景、功能模块及数据结构等。 3.进行系统的详细设计和开发,优化系统的性能,确保系统的安全、可靠和稳定。 4.组织系统的测试和上线,收集用户反馈,及时修复漏洞和问题,确保系统的顺畅运行。 5.提供详细的使用说明书、操作指南和相关培训,确保所有的人员能够完全掌握系统的使用和管理。 任务计划: 1.任务启动时间:2021年3月1日 2.任务完成时间:2021年5月31日 3.主要工作内容: -财务流程和人力资源流程的调研和梳理:3天 -系统分析和设计:15天 -系统开发和测试:60天 -系统上线和运维:30天 -使用说明书编写和培训:7天 4.预算和资源: -任务预算:50万元 -任务人员:5人,包括1名项目经理、2名系统分析和设计人员、2名系统开发和测试人员。 -其他资源:技术设备、办公场所等。 任务评估标准: 1.系统稳定运行时间达到90天以上。 2.及时响应用户反馈并能在规定时间内修复漏洞和问题。 3.形成统一、规范的费用报销流程,加强内部管理和监管。 4.系统的开发和实现符合现有的财务流程和人力资源流程规则和限制,避免与公司管理制度不符等问题。 5.形成完善的使用说明书和操作指南,确保用户能够正确、快速地掌握操作技能。 6.按时完成任务,并且保证所完成的工作符合质量标准。