政府培育社会组织促进管理的机制研究——基于海曙区社工协会的个案观察的任务书.docx

政府培育社会组织促进管理的机制研究——基于海曙区社工协会的个案观察的任务书
一、研究背景
随着我国经济社会的发展和改革开放的深入推进，社会组织在支持国家治理、促进社会发展、服务民生等方面的作用越来越受到重视。为了更好地发挥社会组织的作用，政府部门也逐渐意识到自身在管理、服务等方面需要与社会组织进行密切合作。
海曙区社工协会作为社会组织的代表之一，在海曙区的社区工作中发挥着重要的作用。然而，在海曙区这样的城市基层社区中，政府与社会组织之间的合作仍存在许多困难和问题。因此，有必要对政府培育社会组织促进管理的机制进行研究，以促进政府与社会组织之间的更好合作。
二、研究目的
本研究的目的是：通过对海曙区社工协会的个案观察，探索政府如何建立与社会组织紧密合作的机制，以及如何促进社会组织的发展和提升其管理水平。
具体目的为：
1.分析政府、社会组织合作的现状，发现问题。
2.探究政府如何培育社会组织，促进其发展。
3.研究政府如何与社会组织紧密合作，提升社会组织的管理水平。
4.探索政府与社会组织合作的机制，提出相关建议和对策。
三、研究内容
本研究的内容包括以下几个方面：
1.政府、社会组织合作的现状分析
通过对海曙区社工协会的个案观察，了解政府和社会组织之间的合作情况，找出问题所在。
2.政府如何培育社会组织，促进其发展
研究政府如何支持社会组织的发展，包括提供经费、政策支持和培训等方面。
3.政府如何与社会组织紧密合作，提升社会组织的管理水平
通过分析政府与社会组织的合作模式，探究如何提升社会组织的管理水平。
4.政府与社会组织合作的机制研究
在以上分析的基础上，提出政府与社会组织合作共建的机制，提出相关建议和对策。
四、研究方法
本研究将采用的研究方法包括：文献资料法、实地调查法、访谈法、案例分析法。
其中，文献资料法主要用于收集政府、社会组织合作的相关政策和法规，并对已有的研究成果进行综述；实地调查法主要用于了解海曙区社工协会的发展情况；访谈法主要用于了解政府与社会组织之间的合作情况，以及社会组织的管理水平提升情况；案例分析法主要用于分析海曙区社工协会的发展历程和管理模式。
五、预期成果
1.一份详实的研究报告，全面、深入地分析政府、社会组织合作的现状，并提出相关机制建议。
2.提供有效的思路和方法，为政府、社会组织之间的合作提供参考。
3.在实践中推动政府与社会组织之间的合作，促进社会组织的发展和提升管理水平，为社会治理提供帮助。