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基于博弈论视角优化企业人力资源管理目录单击添加章节标题博弈论基本概念博弈论的定义和原理博弈论在企业人力资源管理中的应用企业人力资源管理现状企业人力资源管理存在的问题现有解决方案的优缺点分析基于博弈论视角优化企业人力资源管理的策略建立有效的激励机制优化人力资源配置完善绩效评估体系提升员工培训效果实施方案与步骤制定具体实施计划确定实施责任人及时间表实施过程中的监控与调整实施效果的评估与反馈预期效果与影响对企业整体绩效的影响对员工个人发展的影响对企业社会责任的影响对企业未来发展的影响结论与建议研究结论总结对企业人力资源管理的建议THANKYOU