2022-年改革开放年退役军人安置工作总结范文.doc

20XX年改革开放XX年退役军人安置工作总结范文军人是我们的英雄正是有他们守护着我们我们才能这样更好的成长对于每个军人我们要尊敬他们对于退役军人的安置工作国家也要做好不要让民族英雄无处可去。下面给大家带来的是改革开放40年退役军人安置工作总结范文。在**省XX市军队离退休干部休养所里经常可以听到有人轻声哼唱着歌曲《我是一个兵》。唱歌的老同志叫***今年88岁。1948年18岁的***参军入伍成为华野第十纵队的一名战士后来成长为一名团级干部1982年从部队离休1986年安置到XX市军休所至今已有32年。在这里他和许多老战友一起安心休养。目前全国军休服务管理机构已达2000多个倾心为数十万移交地方安置的军队离退休干部打造安享晚年的美好家园。为妥善安置在长期革命战争中丧失工作能力需退出现役的军官1958年我国开始建立并实施军队干部离退休制度。当时到地方安置的军队离退休干部数量较少还没有形成规模。从1980年开始为适应军队几次精简整编军队离退休干部开始大规模、先后分5个批次移交地方安置。自2004年起调整为每年按照年度计划移交。党的十八大以来军地进一步调整完善交接机制。2016年民政部会同军地5部门相继出台文件放宽了安置去向改进了工作程序简化了接收条件实现了军休干部即退即审即交即接以及无军籍职工上年退休、下年安置并出台伤病残退休军人安置住房、护理费等政策。5年来全国共接收安置军休干部和无军籍退休退职职工10.4万人移交安置速度和安置力量空前提高。为进一步加强军休人员接收安置和服务管理工作国家先后制定了一系列政策规定为顺利完成移交安置工作提供了强有力的政策支撑。从1984年出台《关于做好移交地方的军队离退休干部安置管理工作的报告》明确提出军休所为直接承担军队离退休干部服务管理工作的基层事业单位到2004年第一次以中央文件的形式对移交地方安置的军队离退休干部的安置去向、住房和医疗保障、政治和生活待遇等作出规定再到2014年民政部制定实施《军队离退休干部服务管理办法》首次以立法形式对军休人员服务管理工作做出全面规范无不体现出党和国家对军休人员的深切关爱。40年来军地相关部门共同探索形成以国家保障为主体、社会化服务为补充、服务管理机构为载体两个待遇落实为中心、六个老有要求为目标的保障体系让军休人员的幸福感、获得感和安全感持续增强。军地部门多次调整军休人员离退休费和各种补助补贴保障军休人员两个待遇得到有效落实。干服务工作一定得把老干部的心焐热。这些年从中央到地方军休系统不断提升管理能力无论是自上而下成立服务管理机构还是依托乡镇街道实行多元服务管理模式或是想方设法加大基础设施建设投入改善军休干部活动场所条件和休养居住环境都是坚持以用心、暖心、热心的标准全心全意做好服务保障工作为军休干部提供更多更好的人性化、个性化服务不断提升军休干部生活质量和幸福指数。军队离退休干部是国家宝贵的财富在不同历史时期发挥着不可替代的作用。离休退休后他们继续保持发扬党和军队的优良传统一如既往地支持军队建设为党和人民事业增添正能量赢得社会各界广泛尊重和高度赞誉。军休系统十分重视发挥军休干部的作用适时举办国防教育宣讲、有奖征文、书画摄影、文艺汇演等活动既尊重了老干部们发挥余热的心愿又丰富了他们的精神生活深受广大军休干部好评也形成了军休文化这道独特的风景线。40年来军休系统积极适应国家和军队改革、经济社会发展以及军队离退休干部年龄结构、思想观念、活动方式的变化不断拓展服务内容创新服务方式提升服务效能努力为军休干部打造幸福养老的和谐家园。广大军休干部充分享受着国家改革发展的成果心情舒畅乐享幸福晚年许多人积极主动参加社会公益活动退休不退志先后涌现出泰安军休中心第一党支部、原装甲兵指挥学院学员大队原政委陈荣超等一大批全国离退休干部先进集体和个人。退役士兵有了更多选择机会如果把征兵比作入口退役士兵安置就是出口。出口疏通了入口才能有源源不断的活水。党和政府高度重视退役士兵就业创业工作改革开放以来出台了一系列政策措施各地党委政府认真贯彻中央决策部署退役士兵安置改革有序推进取得显著成效午后的阳光透过窗户静静地洒在沙发上肖龙戴着眼镜慢慢翻看着老照片回顾自己的前半生：1978年12月刚满18岁的他应征入伍。1981年冬季退伍随后进入贵州汞矿工作。1996年他赴广州打工2006年回到铜仁创业成为一家家具店的老板hellip;hellip;作为一名亲历改革开放的退伍老兵肖龙感慨：改革开放的到来让每一个退役士兵都有了更多的选择与机会。与时俱进在改革创新中探索1978年以前退役士兵安置工作处于以计划分配为主的阶段。伴随着改革开放的春风社会劳动力资源配置方式