基于JSP的教师人力资源管理系统的设计与开发的中期报告.docx

基于JSP的教师人力资源管理系统的设计与开发的中期报告
中期报告
一、项目概述：
教师人力资源管理系统是一个基于JSP的Web应用程序，它的主要目的是帮助教育机构管理教师和员工的基本信息、考核、薪酬、业绩等数据。该系统主要包括管理员、教师/员工、普通用户三种角色，管理员拥有最高权限，可以对系统数据进行管理，而教师/员工则可以录入自己的信息、查看自己的薪酬、业绩，普通用户仅可以查看系统各项数据和信息。
二、项目进展：
1.需求分析：
对于教师人力资源管理系统，我们首先进行了需求分析，并确定了如下的需求：
（1）管理员：需要对系统进行维护，包括用户权限管理、教师/员工信息管理、考核管理等。
（2）教师/员工：需要录入自己的基本信息、考核信息、薪酬信息等，并查看自己的相关数据。
（3）普通用户：能够查看系统的数据和信息。
2.设计阶段：
根据需求分析，我们着手设计了教师人力资源管理系统的架构。系统采用B/S架构，前端采用JSP技术，后端则采用MySQL数据库。
3.实现阶段：
我们采用了MyEclipse作为开发工具，使用了Struts2框架进行项目开发，并且使用了Hibernate进行数据库操作。在实现阶段，我们主要完成了如下的工作：
（1）界面设计：设计并完成了系统各项界面，包括登录界面、教师/员工信息管理界面、教师/员工考核管理界面等。
（2）数据库设计：完成了MySQL数据库表的设计、创建和维护。
（3）系统功能实现：实现了系统的各项功能，包括用户权限管理、教师/员工信息录入、考核信息管理等。
三、存在问题和解决方案：
1.在数据库设计方面，我们对数据表的关系设计出现问题，在初步实现时需要进一步优化。
2.在开发过程中，我们发现Struts2框架代码冗余，使用了太多的Action类，需要进一步优化。
解决方案：
1.我们将进一步优化数据库设计，并进行相关改进，以解决现有关系设计问题。
2.我们将使用SpringMVC框架进行代码重构，减少代码冗余度，并提高系统开发效率。
四、未来展望：
在接下来的开发过程中，我们将进一步完善教师人力资源管理系统的功能，并对现有问题进行进一步优化。我们希望该系统的性能和功能能够更好地满足用户的需求，成为一款更加完善、高效的教师人力资源管理系统。