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企业家创新行为及绩效研究的任务书
任务书
研究题目：企业家创新行为及绩效研究
研究背景和意义：
中国经济制度改革以来，中国的企业家们经历了艰苦的创业历程。他们在市场经济日益成熟的背景下，不断进行创新，推动中国经济发展取得了巨大成就。然而，随着经济结构调整和不断升级的市场竞争，企业家创新行为在企业成功中的地位变得越来越关键。
在这个背景下，研究企业家创新行为及绩效，对于深度探索中国经济发展规律，提高企业家创新水平，增强企业竞争力，具有十分重要的现实意义。本研究旨在从理论和实践两个角度，深入探究企业家创新行为的形式、内容、影响因素及其绩效，以期为企业家的创新实践提供有益的启示和借鉴。
研究目标：
1.揭示企业家创新行为的形式和内容；
2.分析影响企业家创新行为的因素，探究其内在机理；
3.评估企业家创新行为的绩效及影响因素；
4.提出优化和提高企业家创新绩效的具体措施，为企业家创新实践提供有益启示。
研究方法：
本研究采用文献综述、案例分析、问卷调查和实地访谈等多种方法进行。具体步骤如下：
1.首先，进行文献综述和资料搜集，了解国内外有关企业家创新行为及绩效的实证研究成果，掌握相关理论和实践经验。
2.然后，选择具有代表性的企业作为案例分析对象，深入分析其创新行为形式、内容及其绩效，探究其产生的原因和内在机理。
3.在此基础上，设计问卷调查和实地访谈，通过问卷、访谈和数据分析等手段，深入探究企业家创新思维方式、创新行为形式、创新能力和创新绩效，发现其中的规律和问题。
4.最后，采用统计分析、因素分析和结构方程模型等方法进行数据处理和分析，整合研究结果，提出优化和提高企业家创新绩效的具体措施，为企业家创新实践提供参考。
研究内容：
本研究包括以下几个方面的内容：
1.企业家创新行为的形式和内容：企业家创新行为的形式、内容及其机制，包括创新思维方式、创新行为形式、创新能力及其内部运作机制等方面的研究。
2.影响企业家创新行为的因素：企业家创新行为所受到的内部和外部影响因素，包括企业家个人因素、组织文化因素、市场环境因素和政策环境因素等方面的研究。
3.企业家创新行为的绩效及影响因素：企业家创新行为的绩效及影响因素，包括企业效益、市场竞争力、技术进步等方面的研究。
4.企业家创新行为的提高措施：企业家创新行为的提高措施，包括企业家个人培养、组织文化塑造、市场环境改善和政策环境优化等方面的研究。
研究计划：
本研究计划分为以下几个阶段：
1.第一阶段（1周）：开题前期调研、问题明确、编写研究方案和任务书。
2.第二阶段（3周）：文献综述、案例分析，形成初步的研究成果和方向。
3.第三阶段（4周）：问卷调查和实地访谈，收集实证数据，并对数据进行初步处理和分析。
4.第四阶段（4周）：数据处理和分析，整合研究结果，提出研究结论和建议。
5.第五阶段（2周）：撰写研究论文和中期汇报。
6.第六阶段（1周）：研究论文修改和印刷发表。
任务要求：
研究性质：应用性、探索性、实证性研究。
研究深度：全面、深入、创新。
研究质量：科学、严谨、可操作。
研究成果：研究报告和论文，中期汇报PPT和口头报告。
研究时间：本研究计划耗时15周，按时完成上述各阶段任务。