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单位公开招聘工作人员公告（推荐）

第一篇：单位公开招聘工作人员公告（推荐）下城区建设局下属事业单位公开招聘工作人员公告根据下政发（2006）7号文件精神和我局部分事业单位的实际需要，经主管部门同意，将组织部分事业单位公开招聘，现就有关事项公告如下：一、招聘原则事业单位招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，采取考试与考核相结合的方法，选择最佳适用人才。二、招聘职位本次招聘共计划招收5人（详见附表）。三、招聘条件1、拥护中国共产党的领导，有较强的事业心和责任感，遵纪守法，具有良好的职业道德素质；2、报考人员必须符合招考单位所要求的年龄、专业与学历条件；3、未受过党（团）纪、政纪处分；4、身体健康；5、报考人员除了具备以上条件外，不同职位还需符合各招聘单位做出的具体规定（详见附表）；6、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；7、在读的普通高校学生不能报考。四、报名方法1、公开招聘报名采取现场报名的形式。报名时间：2011年9月29日至30日（上午8:30至下午16:00）。报名地点：下城区建设局六楼605室（下城区潮鸣寺巷16号）。2、报名要求。每位报名者限报一个岗位（报考两个岗位以上无效），按规定填写《报名登记表》（可通过样表复制或网上下载）。报考者需提供本人身份证、户口簿、学历证书、相关资历证明等能说明本人符合报名条件的有关资料原件和复印件各一份，并提供本人近期一寸正面半身免冠照片2张。五、公开招聘的程序和方法公开招聘的程序为：（1）报名和资格审查；（2）笔试；（3）面试；（4）体检和考核；（5）公示；（6）办理聘用手续。笔试采取闭卷考试。正式报名人数与聘用指标之比达到3：1以上并符合报名条件，方可进入笔试程序。领取准考证、参加笔试和面试的名单、时间和地点另行通知。笔试后，按聘用指标1：3的比例从高分到低分确定进入面试人员。考试综合成绩按笔试占50%、面试占50%折算。综合成绩第1名列入体检和考核对象，（如综合成绩并列第一的，以笔试成绩第一录取）体检和考核的程序、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行，体检或考核不合格的，从高分到低分依次替补。若发现招聘人员有不符合报考资格的，取消聘用资格。下城区建设局事业单位公开招聘咨询电话：85177149；监督电话：85171204。下城区建设局2011年9月19日二O一一年下城区建设局部分事业单位公开招聘人才需求表注：1、以上所需“工作资历证明”包括劳动合同或工作单位开具的工作资历证明，以周年计算，时间截止到2011年9月30日。2、“户籍”为非农户口。3、笔试科目：综合基础知识，含一篇作文。附件：《报名登记表》第二篇：岚县公开招聘事业单位工作人员公告岚县公开招聘事业单位工作人员公告2015-07-1717:25查看：3575次[打印][收藏]为加快岚县事业单位人才队伍建设，根据事业单位招聘工作人员的需要，按照省、市关于事业单位公开招聘工作的有关规定，经县委、县政府同意，并报请吕梁市人社局批准，决定公开招聘部分事业单位工作人员。为使招聘工作顺利进行，特制定本方案。一、指导思想根据国家、省和吕梁市事业单位公开招聘有关文件精神，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的原则，选拔优秀人才充实岚县部分事业单位，更好地适应岚县经济社会发展的需要。二、招聘计划和岗位本次公开招聘岚县县直事业单位工作人员55名，招聘岗位、招聘计划、岗位要求等详见附表一。三、招聘对象、范围和报考条件（一）招聘对象和范围未在机关事业单位正式就业的高校毕业生。（二）报考条件1、遵守宪法和法律。2、具有良好的品行。3、具有岗位所需学历要求、专业要求、技能条件和执业资格。4、适应岗位要求的身体条件。5、年龄一般在35周岁以下（1979年7月15日以后出生），紧缺专业的可适当放宽到40周岁以下（见岗位需求表）。6、在读的非应届毕业生（其中，现在校就读且档案和组织关系在校的专升本人员、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考）不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。四、招聘程序1、拟定招聘方案。2、发布招聘公告。3、组织报名。4、资格审查。5、组织笔试。6、资格复审。7、组织面试。8、组织体检。9、组织考核。10、公示拟聘人员名单。11、办理聘用手续。五、实施步骤（一）发布招聘公告招聘公告在吕梁市人事人才网、岚县政府网、岚县电视台、岚县人民广场电子屏发布。（二）报名符合报名条件的人员于2015年7月20日上午8：00至7月24日下午6：00时，持本人身份证、户口簿（户籍证明）、就业报到证、毕业证、学位证（应届生持学校出具的学历、学位、所学专业证明）、资格证原件及复印件一份到岚县人才市场报名，填写《岚县事业单位公开招聘工