我国反就业性别歧视法律问题研究的任务书.docx

我国反就业性别歧视法律问题研究的任务书
任务书：我国反就业性别歧视法律问题研究
一、研究背景和意义
在当今社会，尽管我国已经出台了一系列关于反就业性别歧视的法律法规，但是仍然存在一些违法情况。因此，深入研究我国反就业性别歧视法律问题的实施情况，找出问题的根源，提出针对性的解决方案，对于促进社会公正和平等起到了非常重要的作用。
二、研究内容和方法
本次研究将侧重于以下两个方面：
1、目前我国反就业性别歧视法律问题的主要表现。通过梳理近年来有关案例和调查结果，对当前我国反就业性别歧视法律问题的主要表现进行总结和分析。
2、我国反就业性别歧视法律作用的问题以及对策。通过对我国反就业性别歧视法律执行的问题进行分析，提出应用社会、政策、法律等多维度手段来加强反就业性别歧视的力量以及维护就业者的合法权益。
本次研究采用文献分析、实证研究、案例分析等多种研究方法，系统性地论述问题，并阐述研究结果。
三、研究目标和预期成果
通过本次研究，我们将为以下几个方面的人员提供参考：
1、相关政府部门、研究机构、民间组织等，为他们提供对我国反就业性别歧视问题的理解。
2、受到就业性别歧视的个人，为他们能够更加充分了解他们合法权益所在的法律和道德方面寻求支持。
3、对防止就业性别歧视有任何贡献和想法的人员。
本次研究预计将得到以下成果：
1、明确我国反就业性别歧视法律执行的不足之处，并寻找答案。
2、为防范就业性别歧视方面制定具体的对策和举措。
3、对学术界在相关领域的研究具有参考和启示价值。
四、研究计划和进度安排
本次研究计划需要进行以下两个阶段：
1、阐述我国反就业性别歧视法律实施的主要表现，并建立相关结论。本阶段的时间约为一个月。
2、论述我国反就业性别歧视法律问题的作用以及制定对策和举措，并在此基础上得出相应的结论。本阶段的时间约为一个半月。
研究计划如下：
第一阶段（一个月的时间）
第一周：调研和文献查阅
第二周：数据分析和文献综述
第三周：制定问题和提出结论
第四周：进行提炼，准备报告。
第二阶段（一个半月的时间）
第一周：就制定对策和举措进行调研和文献查阅。
第二周：分析数据和进行文献综述。
第三周：制定措施和方案，以及提出建议。
第四周：整理数据和准备报告。
五、预期研究结果
本次研究预期将得到以下成果：
1、明确我国反就业性别歧视法律执行的不足之处，并寻找答案。
2、为防范就业性别歧视方面制定具体的对策和举措。
3、对学术界在相关领域的研究具有参考和启示价值。