外聘专兼职教师管理办法.doc
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外聘专兼职教师管理办法.doc
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校外聘兼职教师管理办法.doc
PAGE\*MERGEFORMAT4外聘教师聘任与管理办法外聘教师队伍是我校师资队伍建设的重要组成部分,也是广纳贤才,发现和培养人才的重要平台。为进一步规范我校外聘教师的聘任与管理,更好地发挥外聘教师的作用,特制定本办法。一、外聘教师范围外聘教师是指我校教学单位根据工作需要聘请的承担一定教学任务,且不列入学校编制、不与学校签订劳动合同的教学人员,包括各行业企业的技术人员、能工巧匠和管理人员,主要承担专业课程的教学以及对学生进行实习实训指导。二、外聘教师聘用原则系部教学工作出现下列情况之一的,可考虑外
校外聘兼职教师管理办法.doc
PAGE\*MERGEFORMAT4外聘教师聘任与管理办法外聘教师队伍是我校师资队伍建设的重要组成部分,也是广纳贤才,发现和培养人才的重要平台。为进一步规范我校外聘教师的聘任与管理,更好地发挥外聘教师的作用,特制定本办法。一、外聘教师范围外聘教师是指我校教学单位根据工作需要聘请的承担一定教学任务,且不列入学校编制、不与学校签订劳动合同的教学人员,包括各行业企业的技术人员、能工巧匠和管理人员,主要承担专业课程的教学以及对学生进行实习实训指导。二、外聘教师聘用原则系部教学工作出现下列情况之一的,可考虑外
外聘专家兼职教师管理办法.doc
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专兼职教师管理办法.docx
专兼职教师管理办法为了进一步加强和规范我矿职工教育培训工作,提高培训质量,增强专兼职教师的责任感和使命感,根据上级文件要求,结合本矿实际,特制定本管理办法。一、兼职教师的聘任条件1.思想觉悟高,热爱职教工作,身体健康。2.具备大专以上学历,或初级以上专业技术职称,或有一定理论基础和操作技能水平的岗位技术骨干。3.具备2年以上安全生产管理经验或现场工作经验。4.有较高的教学水平。二、专兼职教师的职责1.认真贯彻执行党和国家对职工教育的方针政策,遵章守纪,爱岗敬业。2.按照教学计划、培训对象、培训目的以及培训