企业伦理与社会责任.doc

企业对股东社会责任的履行
——论迪威百特公司对股份社会责任的履行

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企业对股东社会责任的履行
——论迪威百特公司对股份社会责任的履行

企业情况概述
迪威百特公司是一家展具生产企业，产品主要包括展柜、展架、展台等相关展示道具以及其他玻璃五金制品。公司位于北京市顺义区，占地面积8000平方米，职工总人数100余人。公司专业承接各类专卖店、旗舰店、品牌专柜、欧式家具、美式家具、企业展厅、展览展示等专柜设计、制作和安装施工，可为客户量身定制全方位高质量产品及服务。工厂配备了先进的机械加工设备，能够制作各种实木成品，吸音制品，各类木质吊顶，各类墙板，烤漆成品，模压成品等制作，对雕花等复杂工艺实现全部电脑精准控制，以满足公司承接的各种五金玻璃道具加工制作，以及承接的各类展厅项目、木器道具和家具的专业生产，完成对外承接的相关加工制品工程。
通过几年不懈努力，公司承接项目不断增多，合理的选材，精细的制作，完善的服务是不变的经营理念，按照ISO9001质量管理体系的要求，严格过程控制，立志为社会打造最优质产品和服务。
企业对股东履行社会责任存在的问题及其影响
保持公司不断盈利的良性治理机制，是股东实现权利和满足利益目标最大化的保障。迪威百特公司多年来缺少良性的治理机制，公司内部的权利制衡机制没有完全建立起来，股权过分集中，一股独大的情况非常严重，长期使用家长式、独裁式的管理方式，使得中小股东的知情权受到限制，对公司的经营状况等重要信息得不到充分了解，企业行为与大股东的个人行为长期混同，加上某些经营者的管理经验不足以及独断专行，缺乏对企业经营环境变化的应对，使得公司的发展和壮大受挫，股东的相应利益同样受到非常严重的损害。
企业对股东履行社会责任的理论依据
股东权或者股东权益简称股权，是指公司给予股东的各种权益或者所有的权利，具体的是指股东基于股东资格而享有的从公司获取经济利益并参与公司管理的权利。股东是企业的投资人，股东权利就是实现投资人利益的法律保证。企业要保障股东权利的最大实现，帮助股东了解自己的权利，股东作为投资人把自己的资金交付给企业，企业的任何经营活动都必须以为股东带来丰厚的回报作为前提。
企业应向股东提供真实的经营和投资方面的信息。股东作为企业的投资人，对企业的发展运营以及决策有充分的知情权，企业的运营状况好坏和股东的切身利益息息相关，企业有义务定期根据股东关系的问题经常性的向股东报告企业的方针、政策、发展目标、发展规划、经营计划、企业的资金流转等一系列状况。
强化股东法律意识，保护自身在企业运营中追求利益最大化的权利。由于一些认知上的原因，使得一些中小股东自动放弃企业运营的参与权，进而对公司事务的参与缺乏必要的认知和热忱，没有使自身的权利得到充分的发挥和保护。通过学习公司法，可以使股东熟悉公司的运营规则和自己的权利，从而增强股东依法行使自己在公司中的权利。
良性的公司治理机制是企业运营的基础，建立良性的公司治理机制，可以保障实现股东利益的最大化。股权的过分集中及不平衡，导致股东大会的长期形式化，更加无法在公司经营管理、投资、决策上发挥应有的作用，也无法对管理者进行有效的监督和管理。规范的企业运营机制，可以防止少数大股东把持股东大会，保护中小股东对公司经营管理的发言权。
四、企业对股东履行社会责任可以借鉴和推广的经验
在企业的运营过程中，良性的公司治理机制是保持公司良好运营的基础。
首先，制度约束为主；没有规矩，不成方圆，每一个公司在发展壮大的过程中都会出现各种各样的问题，当一个企业发展到一定的程度，依靠的不仅仅是人合基础，各企业股东由于自身的价值观、行为方式以及其他社会成员影响程度等的差异，随着时间的推移，必定会产生分歧，自行聘任或者一意孤行，都会导致公司内部信息不透明或者股东之间的信任危机，最终会染公司治理之疾。因此建立完善的治理制度，各司其职，各尽其责，谨防越权，严格按照相关规定治理公司才是万全之策。
其次，完善股东的参与机制，制约大股东、控股股东的相应权利。公司各种发展和运营的决策，都会涉及到股东利益的得失，完善中小股东参与股东大会活动的权利，发挥他们实质上应该发挥的积极作用，在股东大会中合理的平衡中小股东与大股东之间的利益关系，加大发挥在公司信息披露、发展规划等重大事项上的干预力。
最后，股东的主体意识必须得到加强。任何一项个人权利的有效性都要依赖这个人为保护该项权利所做的努力，股东权利的实现不是基于法律的规定而是通过股东个人的行动，股东只有加强主体意识，对公司事务的参与保持必要的认知和热忱，才能在企业发展和运营的过程中起到应有的推进作用，企业的利益和股东的利益亦能紧密结合起来。