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中小企业社会责任驱动力及其治理机制研究的开题报告
一、研究背景
随着社会的发展和进步，企业不再仅仅以盈利为主要目标，社会责任已经成为企业的一种重要责任和义务。中小企业作为中国经济的重要组成部分，面临着许多社会责任问题。比如，在环保、公益慈善、员工权益等方面，中小企业社会责任管理仍然存在许多不足。因此，研究中小企业社会责任驱动力及其治理机制，具有重要的理论和实践意义。
二、研究目的和意义
本文旨在通过对中小企业社会责任的驱动力及其治理机制进行深入研究，探讨中小企业社会责任管理存在的问题和瓶颈，提出有效的治理策略和措施，从而促进中小企业的可持续发展以及贡献社会。
具体目标如下：
1.研究中小企业社会责任的内在驱动力，探究社会责任对于企业发展的积极作用，进一步促进企业社会责任的自觉意识和落实。
2.分析中小企业社会责任治理的现状和问题，深入挖掘影响中小企业社会责任治理的因素及其相互关联，提出相应的治理建议。
3.提出有效的中小企业社会责任治理机制，针对性地制定适合中小企业的社会责任管理政策和流程，为企业提供管理和治理的指导。
三、研究内容与方法
本文主要研究内容包括以下几个方面：
1.中小企业社会责任的内在驱动力，包括社会责任理念和价值观的落实、匹配可持续发展和创新发展的战略和业务模式、提高员工满意度及维护合理权益、响应社会和环境的问题和需求等，深入探究其影响因素及作用机理。
2.中小企业社会责任治理现状和问题，分析中小企业社会责任管理存在的问题和挑战，包括文化、制度、流程、人员及环境等方面，分析影响中小企业社会责任治理的因素及其相互关联，提出相应的治理建议。
3.中小企业社会责任治理机制，提出建立中小企业社会责任治理机制的有效方法和途径，制定适合中小企业的社会责任管理政策和流程，以促进企业社会责任落实和可持续发展。
本文将采用文献资料法、问卷调查法、案例分析法等研究方法，以资料收集、数据分析和案例研究为主要手段，从而进一步深入研究中小企业社会责任驱动力及其治理机制。
四、论文差异性和贡献
本文侧重于中小企业社会责任治理的研究，通过深入探讨中小企业社会责任内在驱动力的作用及其与企业可持续发展之间的关系，以及分析中小企业社会责任治理的现状和问题，提出相应的治理建议和机制，具有以下特点：
1.着眼于中小企业社会责任发展的具体情况，深度挖掘中小企业社会责任管理存在的问题和瓶颈，因地制宜提出相应的治理建议和机制。
2.结合文献资料法、问卷调查法和案例分析法，通过实证研究和分析，深入探究中小企业社会责任治理问题的根本原因和可持续解决方法。
3.提出有效的中小企业社会责任治理机制，为中小企业的社会责任管理提供科学、系统的指导思路和实施方案。