2020公司员工聘用合同范文.docx

2020公司员工聘用合同范文乙方(应聘业务员签字)：本着“平等自愿、协商一致”的原则经双方协商乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益特制定协议如下：一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论)不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。二、乙方对外的业务往来由个人决定在与甲方利益不发生冲突的情况下甲方不得干涉。三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更甲方应及时通知乙方)。四、乙方在甲方商品的业务往来中甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。五、乙方在业务往来中从甲方供货的款项由乙方负责收回入帐；乙方对外的业务往来有技术或维护方面的由甲方提供。六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的要办理商品出库手续并支付同商品价格等额的押金。如办理入库退款手续时限不得超过7天。七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的必须经过甲方同意否则视为无效。八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况以作为甲方下一步市场业务开展的参考。九、签订本协议的同时乙方应在公司财务部交付500元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。以上协议经双方签字后生效。本协议一式三份甲、乙双方各一份公司存档一份。有限公司年月日2020公司员工聘用合同范文2甲方单位名称：XXXX信限公司法定代表人或委托人：XXX乙方姓名：身份证号：学历：专业：现在住址：联系方式：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》及吉林省长春市有关法律、法规在自愿平等的基础上就甲方聘用乙方事项经协商达成一致特签订本合同共同遵守。一、聘用期限本聘用合同期限自年月日起至年月日止为合同工。甲乙双方中任何一方应提前30日以书面形式提出在合同届满时终止本合同若甲乙双方无异议则签订新的合同。此项原则持续有效。二、乙方岗位乙方从事工作。乙方同意按甲方需要在承担任务乙方承诺按时、按质、按量完成甲方规定的工作任务。根据工作需要经甲乙双方协商同意可以调换乙方的工作岗位。三、工作报酬和保险福利待遇1、乙方受聘后根据岗位责任和任务享受甲乙双方商定的具体工资标准和工资方式以及奖金、提成、福利。2、薪酬的构成为：基本工资+奖金+提成+工龄工资基本工资为：元人民币/月提成为：元/㎡工龄工资：以第一年薪酬为基数工作年限每增加一年加薪10%。根据甲方公司发展情况及乙方工作岗位及工作年限的变化可作适当调整。3、乙方享受国家规定的带薪公休假、婚假、产假、丧假及甲方规定的年休假假期的待遇按国家和甲方的有关规定执行。4、乙方工作满一年后甲方按照国家及所在地方政府的有关规定为乙方建立养老、失业、医疗、意外伤害基本社会保险乙方则应按时足额交纳个人承担的保险金额缴费比例按国家有关规定执行。四、乙方必须履行的义务1、乙方应严格遵守国家的法律法规遵守甲方制定的各项规章制度服从甲方的管理维护甲方的荣誉和利益;2、乙方必须按照甲方对本岗位的职责要求完成各项任务忠于职守勤奋工作。3、乙方必须接受甲方的考核根据考核的结果接受甲方对乙方的奖惩。具体考核及奖惩办法依据于甲方的有关规定执行。4、乙方必须履行保守甲方商业秘密的义务不得将甲方的经营模式和管理方式、资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后乙方必须交回属于甲方的所有资料。5、乙方必须做好关于客户的报价机密。6、乙方在甲方工作合同期间乙方需向甲方交纳一个月押金交纳形式为在每个月的工资中扣除直到额度达到月工资额为止工作满一年后甲方全额返还如乙方在合同约定期内要求终止合同则押金不退还。五、甲方必须履行的义务1、乙方在甲方工作期间甲方必须按月支付给乙方劳动报酬。2、乙方工作满一年后甲方必须退还扣除乙方的押金。如在合同期内甲方无原因提出终止合同甲方赔偿乙方一个月工资。3、乙方工作满一年后续签此合同成为甲方正式员工甲方必须按合同内容缴纳社会养老保险失业保险医疗保险和意外伤害险。4、为保证乙方顺利完成合同要求的工作任务保障乙方的安全和健康甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定为乙方提供必要的工作条件和环境。同时甲方对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。六、合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后甲乙双方必须全面履行合同规定的义务任何一方不得擅自变更合同。在本合同有效期内任何一方由于工作任务调整或因本合同所依据的客观情况发生变化要求