艾莫讲课观后感.docx

艾莫讲课观后感最近看完艾莫老师关于做好员工努力工作的碟片我感受良多受益良多现从感恩、目标和坚持三个方面谈谈感想。感恩。艾莫老师说一个人只有用感恩的心去对待你身边的人和事才会主动的去帮助别人回报别人。从艾莫老师的经历说起他没有显赫的家世靠着自己的努力一步步走向成功这其中有很多与他懂得感恩有关从对父母的感恩到捐赠内蒙的学生回馈社会都使他一步步走向成功的高峰。艾莫老师在讲课过程中经常讲到自己的经历提到自己的父母每每提到自己父母时他都是那么的深情满怀感恩和感激之心让人热泪盈眶我想他正是有了这种对父母的感恩之情才会有了动力为回报自己的父母而不懈的努力拼搏默默坚持走向成功。可见一个人怀着感恩之心去回报别人自己也同样会得到回报。目标。艾莫老师说一个人赢不是赢在终点而是赢在起点。咋一听很不解以前常听人说笑到最后的才是真正的赢家。通过老师的讲解终于明白这两者并不矛盾一个人只有在开始确定了明确的目标做好了人生的规划并为具备相应的能力去做充分的准备才能够水到渠成也正是那句成功是留给有准备的人所以在起点制定好目标规划也是决定一个人成败的关键。坚持。艾莫老师说所有成功的人都是能够忍受成功前的孤独与寂寞在受到挫折时能够坚持从跌倒的地方爬起来继续前行在成功时能够谦虚冷静的对待。我对这句话印象尤深。一个人制定了目标在朝着目标前行的过程中总会遭遇挫折与失败但只有具备坚韧的毅力坚持下去去客服一个个的困难不断超越自己才能继续前行在取得成功时只有冷静的认识自己坚持目标才不会迷失才能够稳步向前获得更大的成功。市场部：胡燕飞第二篇：艾莫观后感如何成就自己的事业——观看艾莫老师《做最有用的好员工》有感《做最有用的好员工》当我静静地听完这系列讲座之后我折服了我折服于艾莫老师清晰的思路、高度的凝练以及生动的故事更感激于领导在忙碌的工作中慧眼识物带给我们最有用的“知识”。观看艾莫老师的“如何做企业最有用的好员工”讲座通过这次学习让我受益匪浅在学习归纳总结后做出如下概括体会：做有价值的好员工要有八大要素也是成为mvp（最有价值）员工的必要前提。第一。对公司要深入了解做公司和老板的员工有较高的忠诚度摆明自己的位置要与公司保持高度一致。第二。在细分化的企业中有四个时期——导入期发展期成熟期衰退期。看清公司情况自我升级选择好的“标杆”最为榜样独占其位爱岗敬业忠诚并有热情。重要之处就是把自己的价值观=企业共同的价值观。第三。想要做有价值的员工必需要有良好的心态完善的人格以及最适合的性格。做最有价值的员工首要是态度工作是一种态度以积极的心态过好每一天以认真的态度做好每一项工作态度比能力更重要是成败的关键。注重细节用做大事的精力做每一件小事随时端正自己的态度；其次是人品也是人格魅力的体现对待事物要真诚；最后是性格。活跃型完善型能力型稳健型。虽然人无完人但我要去粗取精做到用活跃的积极性通过完善的思考借着较高的能力水平平稳的做好每件事情。第四。实现自我价值所需要的硬实力——涉足的行业和所学的专业。1要有梦想着手开始○2明确自己目标○3要有最有效的计划○4持续行动○5坚定信念○第五：做好定位爱岗敬业在做好一个有价值的员工路上敬业是关键。敬业是这样一种人：热爱自己的工作将一件普通的事情做好要能够主动的去工作把企业工作当做自己的事情因为只有当你敬业的时候你才能塑造自己的价值。人类所有的财富都躲在问题的后面所以要主动的去发现问题并且解决问题在这样的过程中我将提升了自己。真正敬业的员工是制造问题而不推卸责任防御问题而不声张解决问题而不居功自傲这样才是敬业的好员工。第六。坚持做好一件事情稳步自己的职业生涯。打出自己的“幌子”去经营坚持。水滴石穿指日可待。放下自己的背负在路上要相信相信别人的经验相信自己相信成熟的系统和制度。“相信是这样一种力量当别人相信的时候你就会朝这个方向努力；坚持是这样一种力量当别人选择放弃的时候你一直在坚持。”绕过摸索爬行的障碍用系统的方法去解决问题来提升自己做好自己配合他人懂得协调继而创造环境。第七。提升自己的价值。做好自己配合他人一个人的价值应当看他贡献了什么。要不断的学习加强自身文化修养。学会突破学会借力付诸行动。第八。职场成功十大要素。1.要有成功的意识2.要设定目标3.要有承诺4.要有竞争动因5.要学习6.要用心去做7.有心理素质8.要团队协作9.要幻想成功10.要坚持到底一个优秀的员工就是把工作当事业来做爱这个事业能让人生有味是我在华丽的舞台绽放。工作不是为了别人而是为了你自己、为了