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质检部经理岗位职责

质检部经理岗位职责6篇随着社会一步步向前发展，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的质检部经理岗位职责，欢迎大家分享。质检部经理岗位职责11、在总经理领导下，研究制定浴场服务质量管理方针、政策、管理体制、实施办法。报总经理审批后，组织贯彻实施。2、研究制定浴场及各部门服务质量管理标准、检查项目，设计浴场检查各部门服务质量所需的`表格，经与部门协商，报总经理审批后使用3、在各部门组建、培养服务质量检查员，开展检查培训，帮助各部门检查员设计服务质量检查表，开展服务质量检查工作。4、组织带领浴场服务质量检查员和各部门服务质量检查员开展日常、每周、每月服务质量检查工作，评价各部门质量管理效果、分析存在的问题，提出改进措施。5、收集整理各部门宾客意见表、投诉处理记录、质量检查记录，掌握服务质量管理动态，每周写出服务质量检查与动态报告，直接报总经理。研究存在的倾向性问题，提出改进建议。6、每半年组织一次宾客满意程度调查。事先设计调查方案、调查内容和调查表格，报总经理审批后，抽调部门质检员共同做好调查，统计调查结果，分析存在的问题。并写出专题报总经理审阅，提出改进质量管理工作。7、将浴场服务质量管理和各部门目标管理各项经济指标、工作量化指标结合起来，参加浴场月度责任目标和优质服务率指标考评，提供部门质量检查评估数据，供领导决策参考，以落实目标责任制考核管理办法。质检部经理岗位职责2一对公司现行质量管理体系进行审核，评估，构建与企业相符的质量管理体系并持续改进：1、建立组织内部协调一致的质量管理目标；2、重视并做好图样、说明及质量的审核，充分利用质量管理体系这个有效的管理手段，促进内部质量体系标准的持续发展；3、建立相应的图样清单程序，制定计划，实施质量管理体系的工作内容；4、确保质量管理体系的工作和持续改进工作进程；5、定期向总经理汇报质量管理体系的业绩，包括改进的需求，以事实为依据，确保企业产品质量的持续改进，使之与客户要求相适应；二内部审核：1、拟定内部质量管理体系审核报告以供总经理批准；2、协助总经理定期召开管理评审会议；3、全面负责内部质量管理体系的审核工作；4、担任审核组长并选定审核员，并制定年度内审计划、每次的审核实施计划和内部质量管理体系审核报告；5、指导编写《年度内审计划》并负责组织人员实现标准的工作．6、组织、协调内审活动的开展；三实现质量计划目标：１．审检生产部门、仓储部门产出收入的质量；２．负责对两个部门的质量策划和实施情况进行监督检查；３．协助生产部门负责人制定相关的质量策划及编制、实施相应的质量计划；四处理好与顾客有关的质量问题：1、识别顾客的需求与期望，组织有关部门对产品需求进行评审，并负责与顾客进行质量方面的沟通；2、评审对新产品质量要求的检测；3、带领技术部评审新产品的设计开发；4、协助生产部评审产品的`生产能力及交货日期的跟踪；5、协助采购部负责评审所需物料采购的合格率；6、审查.制图.负责产品要求图样的制作的准确性；五质量标准制定和实施：1、在质量要求方面一定要督导技术部在设计、开发产品、协调、实施、验证、评审、设计、开发的更改，确认等符合质量管理体系的工作；2、为公司生产项目提供建议试产报告、提供质量方面的参考意见；3、协助采购部做好所需物料、采购质量的检查工作；4、协助销售部进行质量方法调研或分析市场信息及新产品动向；5、负责新产品或新原辅材料的试验和检验；6、协助生产部负责新产品的加工试制和生产；7、收集行业质量技术，制定适宜的内控质量标准；六生产和服务动作的质量监控：１、在质量控制方面指导生产部进行生产和过程控制，生产设施的维护保养，编制必要的质检部经理岗位职责3岗位名称：质检部经理直接上级：总经理下属岗位：检验人员岗位性质：负责全面主持本部的管理工作管理权限：受总经理委托，行使对企业生产品税经全过程的质量管理权限，承担执行公司规章制度、规程、工作指令责任和义务；管理责任：对其分管的质量管理工作全面负责；主要职责：1、坚决服从总经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导汇报；2、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；3、负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；4、负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；5、负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；6、配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操