内部使用山东省奎文区《一级建造师之一建建设工程项目管理》考试必考200题标准卷.docx

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内部使用山东省奎文区《一级建造师之一建建设工程项目管理》考试必考200题标准卷

第I部分单选题（100题）

1.以下关于人力资源管理的说法中，正确的是（）。
A:人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
B:人力资源管理不包括员工的绩效考评
C:人力资源管理的目的是减少人才流动
D:人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
答案：D

2.根据《建设工程安全生产管理条例》，下列施工起重机械进行登记时提交的资料中，属于机械使用有关情况的是（）。
A:检验证书
B:制造质量证明书
C:起重机械的管理制度
D:使用说明书
答案：C

3.业主方项目管理工作中，最重要的任务是（）。
A:安全管理
B:合同管理
C:质量控制
D:投资控制
答案：A

4.检查企业领导和员工对安全生产方针的认识程度，对建立健全安全生产管理和安全生产规章制度的重视程度。此项检查属于（）。
A:查管理
B:查制度
C:查思想
D:查整改
答案：C

5.双代号时标网络计划中，波形线表示工作的（）。
A:自由时差
B:工作时间
C:总时差
D:相干时差
答案：A

6.根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》GF-2003-0214规定，由承包人办理保险，并支付保险费用的是（）。
A:运至施工场地用于劳务施工的材料和待安装设备
B:从事危险作业的职工
C:施工场地内自有施工机械设备
D:施工场地内的自有人员
答案：A

7.来源于公正、公开、公平的竞争机制和利益机制的制度设计或安排的是（）机制。
A:约束机制
B:动力机制
C:持续改进机制
D:反馈机制
答案：B

8.在施工过程中，因承包商原因导致了进度拖延，承包商按监理工程师的指示提出并实施了加快进度的赶工措施，则（）。
A:甲承包商无权就赶工措施要求追加合同价款，但监理工程师对赶工措施的效果负责
B:业主承担赶工措施所追加合同价款，监理工程师对赶工措施的效果负责
C:甲承包商有权就赶工措施要求追加合同价款，监理工程师对赶工措施的效果负责
D:甲承包商无权就赶工措施要求追加合同价款，监理工程师不对赶工措施的效果负责
答案：D

9.下列关于PDCA循环的说明，正确的是（）。
A:质量管理的检查职能就是检查计划执行的结果
B:质量管理的计划职能就是制定行动方案
C:质量管理的实施职能在于将质量的目标值，通过生产要素的投入、作业技术活动和产出过程，转换为质量的实际值
D:质量管理的处置职能就是进行偏差的纠偏
答案：C

10.关于费用（进度）绩效指数的表述，正确的是（）。
A:反映的是绝对偏差
B:反映的是相对偏差
C:只能在不同项目比较中采用
D:仅适合于对同一项目作偏差分析
答案：B

11.关于项目管理职能分工表的说法，正确的是（）。
A:项目管理职能分工表不适用于企业管理
B:业主方和项目各参与方应编制统一的项目管理职能分工表
C:项目管理职能分工表和岗位责任描述书表达的内容完全一样
D:项目管理职能分工表反映项目管理班子内部对各项工作任务的管理职能分工
答案：D

12.某工作有且仅有两个紧后工作C、D，其中C工作最早开始时间为10（计算坐标系，下同），最迟完成时间为18，持续时间为5天；D工作最早完成时间为18，最迟完成时间为20，持续时间为6天；该工作与C工作间的时间间隔为2天，与D工作的时间间隔为4天，则该工作的总时差为（）天。
A:4
B:6
C:3
D:5
答案：D

13.某工程建设项目5000平方米，工程项目部专职安全人员的配备应按住建部的规定应该是多少人（）
A:1
B:3
C:4
D:2
答案：A

14.下列合同实施偏差处理措施中，属于合同措施的是（）。
A:增加经济投入
B:变更技术方案
C:调整工作流程
D:采取索赔手段
答案：D

15.根据《建设工程施工专业分包合同》的相关规定，下列关于承包人和专业分包人的责任和义务说法错误的是（）。
A:承包人就分包范围内的有关工作，可以随时向分包人发出指令，分包人应执行承包人根据分包合同所发出的所有指令
B:承包人应向分包人提供具备施工条件的施工场地
C:分包人应按照合同约定的时间，完成规定的设计内容并承担由此发生的费用
D:承包人应向分包人提供与分包工程有关的各种证件
答案：C

16.关于建设工程项目管理，以下说法正确的是（）。
A:业主方的项目管理的进度目标是项目的竣工目标
B:只有业主方进行相应的项目管理
C:供货方的参与阶段主要是施工阶段
D:建设工程项目管理是对项目的使用阶段进行管理
答案：C

17.建设工程管理的核心任务是（）。
A:实现业主的建设目标和为工程的建设增值
B:提高建设项目生命周期价值