关于2008年度优秀员工及最佳进步奖评比情况的通报-经典原创文档.doc
石头****海海
在线预览结束,喜欢就下载吧,查找使用更方便
相关资料
关于2008年度优秀员工及最佳进步奖评比情况的通报-经典原创文档.doc
——大地财保营发〔20089〕10号关于20078年度优秀员工及最佳进步奖评选情况的通报各部门:根据大地财保营发[2007]85号《中国大地财产保险股份有限公司营业部员工年度考核暂行办法》的有关规定,经过公司统一考核,评选出了公司20078年度优秀员工及年度进步奖,现将评选结果通报如下:一、优秀员工综合管理部:东野尚丽、韩敏业务管理部:毛晓春、张敏市场一部:胡晓敏市场三部:朱渊市场四部:桑萍二、最佳进步奖市场一部:陆青青客户服务部:康晨怡综合管理部:东野尚丽、韩敏业务管理部:
关于“ 腾龙”年度业务竞赛结果的通报-经典原创文档.doc
——大地财保营发〔20089〕9号关于“一马当先大地腾龙”年度业务竞赛结果的通报各部门:为了促进公司整体业务发展,在公司内部形成良好的竞争氛围,20078年公司开展了“一马当先大地腾龙”年度业务竞赛。在各部门的共同努力下,竞赛取得了圆满成功。现将最终结果通报如下:一、年度总冠军1、市场*三部排名年度第一,获得年度总冠军。2、市场三*部永久保留“一马当先”总冠军奖杯;奖励市场*部部门主要负责人郑丽*奖金薪酬5000元,奖励部门员工奖金10000元。二、渠道开拓奖1、市场*部获得
4号 关于“ 腾龙”年度业务竞赛结果的通报-经典原创文档.doc
——大地财保营发〔2009〕24号签发:黄叻关于“大地腾龙”年度业务竞赛结果的通报各部门:为了促进公司整体业务发展,在公司内部形成良好的竞争氛围,2008年公司开展了“大地腾龙”年度业务竞赛。在各部门的共同努力下,竞赛取得了圆满成功。现将最终结果通报如下:一、年度总冠军1、市场四部获得年度总冠军。2、市场四部永久保留“大地腾龙”总冠军奖杯;奖励市场四部部门主要负责人桑萍奖金5000元,奖励部门员工奖金10000元。二、渠道开拓奖1、市场一部获得渠道开拓奖;2、奖励市场一部部门
81号 关于公司简介演示选拔结果的通报-经典原创文档.doc
——大地财保营发〔2008〕81号关于公司简介演示选拔结果的通报各部门:为了充分展示公司对外形象,促进公司整体业务发展,8月7日下午,公司开展了公司简介演示选拔活动。活动得到了各部门的积极响应,共10名选手参加了本次选拔,取得了理想效果,进一步发掘了公司人才。现将选拔结果通报如下:业务管理部张敏获得第一名。综合管理部任文雯获得第二名。综合管理部郑莹获得第三名。为激发各员工参与公司活动的积极性,公司将给与所有参赛选手相应奖励。希望各部门能在加快业务发展的同时,踊跃参与公司的各项
年度最佳进步奖颁奖词.doc
年度最佳进步奖颁奖词年度最佳进步奖颁奖词千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。08年,他带领着他们的团队,完成业绩X万,达成率119%,具所有经营部之首.当年度货款回收率77%,月人均产值X元,具经营部月人均产值之最。从业绩、收款、人均值三方面综合考评,进步最大,为表彰他们的默默付出,特把最佳进步奖颁发给他—年度最佳进步奖颁奖词他刚毕业后不久就开始“浪迹天涯”,销售这份挑战性的工作对于他而言并不是负担;他是80后,除了同年龄段年轻人所特有的工作冲劲之外,还多了几分老练;他在团队中虽年轻的一个,却取得了令人艳羡不