东升煤业安检科管理制度汇编.doc

东升煤业安检科管理制度汇编
东升煤业安检科管理制度汇编(全)
河南东升煤业有限公司
二○一一年八月十二日
目录
一、安检科机构设置5
二、安检科管理制度5
三、安检科岗位职责范围9
(一)安检科长岗位职责范围9
(二)安检科副科长岗位职责范围10
(三)安检科技术员岗位职责范围12
(四)安检员岗位职责范围13
(五)瓦检员岗位职责范围14
五、安检科百分考核制度15
五、安检科管理人员工作分工17
六、安检科人员请假休班制度18
七、安检科瓦检员内部考核制度19
八、安检科隐患日常检查及隐患处理20
九、安检科隐患排查管理规定22
十、质量标准化检查工作流程23
十一、安检科值班管理制度27
十二、安检科考核制度28
十三、其它管理制度30
1.安全生产责任制度30
2.安全办公会议制度30
3.安全目标管理制度32
4.安全资金投入保障制度32
5.安全质量标准化管理制度33
6.安全教育与培训制度34
7.安全隐患排查与整改制度35
8.安全监督检查制度39
9.安全技术审批制度39
10.矿用设备器材使用管理制度40
11.矿井主要灾害预防管理制度41
12.煤矿事故应急救援制度42
13.安全奖惩制度47
14.入井人员管理制度49
15.安全举报制度50
16.煤矿领导下井带班及安全监督检查制度52
17.安全操作管理制度53
18.安全责任追究制度55
19.入井检身与出入井人员清点管理制度57
20.事故汇报制度58
21.安全与经济利益挂钩制度59
22.安全互保联保制度60
23.反三违制度61
24.事故调查分析与责任追究制度65
26.民主管理监督制度68
27.安全生产承诺制度70
28.重大安全隐患挂牌督办制度72
30.安全标志管理制度75
31.工伤事故处理制度77
32.安全工程质量奖罚管理制度78
33、交接班制度79
一、安检科机构设置
河南东升煤业有限公司按照《煤矿安全规程》规定，设立安全检查科，在安全副矿长的直接领导下，对矿长负责，对全矿井上、下安全管理工作全面负责，安检科安全管理人员不少于20人。其中：
安全副总(兼安检科长)：1人
安检科副科长：4人
安检科技术员：2人
安检员(瓦检员)：20人
二、安检科管理制度
为贯彻落实矿领导对安检科工作的要求，明确科室人员的工作分工，特制定本考核制度，使安检工作能更加有力、有序的开展，具体考核制度如下：
一、科室分工
1、科长对全科工作负全面管理责任，处理各项工作，积极参加矿召开的各种会议。
2、副科长、技术员主要负责事故追查、事故报告的整理和参加矿上的各种会议;
3、副科长、技术员负责每日隐患的收集整理，以整改意见书和隐患通知单的形式下发到各基层单位，同时负责各种原始记录材料的填写存档，迎接上级部门领导的检查，对上级查出的隐患，积极督促整改落实并写出整改汇报材料上报，并负责对以下记录进行及时整理、填写：
1)《安检员日常隐患检查记录本》
2)《各科室、区队管理人员隐患检查记录本》
3)《班前会工作安排记录本》
4)《周二、周五学习记录本》
5)《上级领导填写隐患记录本》
6)《学习文件、措施记录本》
7)《瓦斯事故记录本》
8)《三违登记记录本》
9)《安检员、瓦检员日常井下汇报记录本》
10)《事故登记记录本》
11)《矿领导填写隐患记录本》
12)《每周隐患检查记录本》
13)《每月隐患排查记录本》
14)《重大隐患挂号、销号记录本》
二、考核标准
1、科室人员自觉遵守劳动纪律，按矿规定准时上下班，迟到早退罚款20元，
2、安检科全体人员要积极主动深入井下工作现场，加大安全巡查力度认真排查隐患，升井后认真填写隐患记录，否则罚款20元;必须完成矿规定的入井考核指标，少入井一个罚款20元。
3、每天组织召开三次班前会，以雷保遂、冯铅两位副科长为主，科长不定时参加，按时点名。科长未组织会议一次罚款50元，迟到一次罚款30元。
4、安检科长按时参加矿召开的各种会议，如科长请假不在，必须安排副科长代替参加，旷会罚款100元。
5、组织好每周二、五安全学习活动，安检科全体人员必须参加，由科长或副科长组织，有事需向科长请假，迟到一次罚款20元，无故未到罚款50元;
6、每日的隐患通知单和安全检查意见书必须下发到有关基层单位，当天下发不到单位的罚款30元。
7、对各种事故、严重三违，追查不清、不及时和事故报告滞后的罚款50元。
8.对上述十四项记录要坚持经常填写完善，上级检查出现漏洞，一次罚款100mdash;500元。
科室人员须严格遵守本规定，认真完成单位安排的各项工作。
附件1:安检科管理流程图：

附件2：矿井安全管理流程图

三、安检科岗位职责范围
(一)安检科长岗位职责范围
1、认真贯彻