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出国留学协议书 出国留学协议书在学习、工作生活中,需要使用协议的场合越来越多,协议能够成为双方当事人的合法依据。那么什么样的协议才是有效的呢?下面是小编精心整理的出国留学协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。出国留学协议书1受校长(甲方)委托与出国人员(乙方)就出国留学、任教事宜,签定如下协议:第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要,以国家公派、单位公派、校际交流访问学者、任教身份,选派乙方(姓名,性别,工作单位,住址)赴(国)进修、留学、讲学(任教),期限年月到年月,共计个月,期限年月到年月,共计个月。第二条乙方无论何种理由终止、延长留学期限或改变身份,均应提前三个月向所在单位上报甲方审批。未经甲方批准,不得改变身份或擅自延长期限。第三条乙方留学、任教期满回国后,应在30天内向甲方报到,并向甲方提交书面留学工作总结、学术报告。第四条按照《关于公派出国人员经费管理的暂行规定》,乙方回国应及时进行财务结算:得到国外资助进行合作或访问研究的'人员,中级职称者如对方资助额超过12000美元/年,高级职称者如对方资助额超过15000美元/年,其超出部分的20%上交学校;出国讲学、任教人员具有中级职称者年薪超过12000美元/年,高级职称者年薪超过15000美元/年,其超出部分的30%上交学校;校际交流人员不需结算。第五条乙方出国前,须与甲方房管部门签定《出国人员住房协议书》。第六条乙方逾期超过6个月,甲方按自动离职处理,乙方接到通知后,应尽快办理离校手续(也可委托他人代办)。校际交流人员需按对方资助总额赔偿学校,并清还在外期间学校所发工资及奖酬金、国际旅费、置装费、档案保管费(每月20元)等。第七条乙方在第一条规定期间内,其国内基本工资照发,逾期一个月者,工资暂停。读学位人员自出国下月起工资停发(工资总额包干单位工资发与不发,由所在单位决定,回国时与所在单位协商)。第八条经甲方同意,由姓名,性别,出生日期,工作单位,职务),如乙方违约,保证人须协助甲方清退乙方住房,结清经费等未了事宜。第九条本协议自双方签字之日起生效,双方保证遵守执行。协议书一式三份,甲方代表、乙方、乙方保证人各一份。甲方代表(签字)乙方(签字)乙方保证人(签字)年月日年月日出国留学协议书2甲方:_________乙方:_________身份证号:_________经甲乙双方共同协商,达成一致意见并签定协议如下:1、乙方自费前往_________国留学,期限_________年,从乙方获准出境时起至_________年_________月止。如若届时乙方逾期不归,乙方甘愿将向甲方购买的校内_________路_________栋_________房由甲方按原价返购。2、为了本协议书的执行,乙方须在签定本协议书的.同时,与甲方签定上述住房的《房屋返售申请书》和《房屋返售授权委托书》,并办理公证;交本人身份证复印件一份。并授权、委托本校职工_________作为乙方担保人,乙方担保人应配合甲方实施本协议书的执行。该《房屋返售申请书》和《房屋返售授权委托书》在乙方按期返校时自动失效。3、如若乙方逾期不归,甲方将根据双方签定的本协议书及《房屋返售申请书》和《住房返售授权委托书》将上述住房按原价办理返购手续。4、本协议书一式_________份,办理公证后,甲、乙方及乙方担保人各存_________份,公证单位存_________份,自签字之日起生效。公证费用由乙方负担。甲方(盖章):_________乙方(签字):_________法定代表人(签字):_________担保人(签字):_________代理人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日出国留学协议书3_________(以下简称甲方)是一家合法注册的机构,其法定代表人为________(以下简称甲方代表人)。现甲方委托_________(以下简称代理人)作为其代理人与___________________(以下简称乙方),就甲方派遣乙方出国留学事宜,达成如下协议:第一条甲方根据公司未来人才培养计划和业务拓展战略,决定派遣乙方去海外深造。乙方欣然接受甲方的派遣,并将全力以赴完成所承担的任务。第二条受甲方委托,乙方将以学生的身份前往目的地国家进行留学,留学期限为一年零六个月(自出国之日起计算)。第三条甲方指导乙方制订具体的留学计划,甲方和乙方商定的留学内容是:_________________________乙方须达到的留学目标为:_________________________________________第四条甲方在乙方出国留学期间,指定________________________(姓名、单位、职称)对乙方给予必要的业务指导。第五条甲方对乙方