安徽省和县内部使用《心理咨询师之心理咨询师基础知识》考试必背200题真题及答案（最新）.docx

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安徽省和县内部使用《心理咨询师之心理咨询师基础知识》考试必背200题真题及答案（最新）

第I部分单选题（100题）

1.团体心理咨询相对于个体心理咨询来说，更擅长处理（）的问题。
A:人际关系
B:求职择业
C:深度情绪困扰
D:解释心理测验结果
答案：A

2.幼儿思维的主要特征是（）。单选
A:具体形象思维
B:直观动作思维
C:抽象逻辑思维
D:形象逻辑思维
答案：A

3.艾里克森划分人格发展阶段的依据是（）。
A:自我的调节作用
B:心理社会危机
C:社会化程度
D:心理防御机制
答案：B

4.一般来说，心理测量是在（）变量上进行的
A:命名
B:顺序
C:等比
D:等距
答案：B

5.解释心理测验分数的参照基础是（）。
A:常模分数
B:分数
C:导出分数
D:常模
答案：D

6.贝克和雷米提出的深层错误观念是指（）。
A:求助者故意隐藏起来的错误观念
B:求助者抽象的与自我概念有关的错误观念
C:很容易通过具体情境加以检验的观念
D:具体的事件和行为
答案：B

7.按照归因的协变原则，低特异性、低共同性、高一致性情况下，人们往往将行为的原因归于（）。
A:刺激客体
B:时间
C:情境
D:行为主体
答案：D

8.好的测量单位应具备（）。
A:确定的意义
B:明确的价值
C:相同的意义
D:确定的大小
答案：A

9.每天上班时，你的心情总是（）。
A:愉快的
B:平静的
C:压抑的
D:阴郁的
答案：A

10.心理咨询的最高目标是（）。
A:促进求助者自我发现与潜能开发
B:发掘求助者积极、光明、正性的方面
C:帮助求助者纠正心理问题
D:消除求助者消极的方面
答案：A

11.员工处理与领导的关系时，正确的做法是（）。单选
A:对于领导含糊交办的任务，要含糊执行
B:如果不同意领导的意见，要敢于随时说出自己的想法
C:即使知道领导的决策是错误的，也要不折不扣的执行
D:一般不越级汇报工作
答案：D

12.[单选题]对心理咨询正确的理解是（）。
A:心理咨询对某些心理问题不一定能起作用
B:与心理有关系的问题都应彻底解决
C:心理咨询师要对不能解决的问题提供指导意见
D:心理咨询师要对解决求助者的心理问题作承诺
答案：A

13.对每一类性行为问题的严重程度，依据自我体验、行为表现、对生活和工作的影响和对社会功能的影响程度分类，其不包括（）。
A:性行为变态
B:性行为障碍
C:性行为失调
D:性行为减退
答案：D

14.如果你是公司主管，你下属中有这样一位员工——他自主性、独立性很强，不愿受人管束，偶尔会顶撞上司，但他对工作认真负责，对承诺的工作总能完成得很好。对这样的员工，你会（）。
A:尽量回避与他接触，以免发生冲突
B:给他更高难度的工作，让他感受挑战性
C:维持目前的工作状况
D:为他设置一个特殊的工作岗位
答案：C

15.某个员工一向对你有成见，最近他工作上犯了一个严重错误，受到处罚，对此你会（）
A:提醒自己别犯类似的错误
B:多少有些幸灾乐祸的感觉
C:当面说几句解气的话
D:引以为戒，但并不希望他犯错误
答案：A

16.在WAIS-RC智商分级标准中，边界等级的IQ分布范围是（）。
A:69以下
B:70～79
C:60～69
D:80～89
答案：B

17.躯体运动中枢位于大脑皮质的（）。
A:枕叶
B:额叶
C:顶叶
D:颞叶
答案：B

18.基本上能掌握母语全部发音的年龄是（）。
A:1岁左右
B:2岁左右
C:3岁左右
D:8个月左右
答案：C

19.关于企业形象，正确的说法是（）。单选
A:企业形象的本质是企业的环境卫生和企业员工的服饰状况
B:文明礼貌是企业形象的核心和关键
C:通过持久、大规模的媒体宣传，就能树立起企业形象
D:企业形象是社会公众和企业员工对企业的整体印象和评价
答案：D

20.在出乎意料的紧急情况下所产生的适应性反应是（）。
A:心境
B:激情
C:应激
D:焦虑
答案：C

21.关于错觉，错误的说法是（）。
A:错觉往往有固定倾向
B:错觉很容易被纠正
C:是对客观事物的歪曲知觉
D:错觉产生需具备一定条件
答案：B

22.通过训练求助者有意识地控制自身的心理生理活动、降低唤醒水平、改善机体紊乱功能的心理咨询方法是（）。
A:放松训练
B:阳性强化法
C:自我管理程序
D:合理情绪疗法
答案：A

23.人际关系的基础是人们彼此之间的（）联系。
A:利益
B:认知
C:情感
D:躯体
答案：C

24.[单选题]SDS对每个项目的评分是（）。’
A:按症状的严重程度分为四级
B:按症状出现的频度分为四级
C:按症状的严