2022单位承诺书（精华）编辑最新整理.docx

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2022单位承诺书

单位承诺书范文六篇在现实社会中，越来越多人会去运用承诺书，承诺书是承诺人对要约完全的、单纯的同意，并以书面的形式表示。还是对承诺书一筹莫展吗？下面是我整理的单位承诺书6篇，欢迎大家共享。单位承诺书篇1我已细致阅读《xxxx年xxxx市事业单位公开聘请工作人员简章》，理解其内容，符合应聘条件。我慎重承诺：本人所供应的个人信息、证明材料、证件真实精确，并自觉遵守各项规定，诚恳守信，严守纪律，仔细履行应聘人员的义务。对因供应有关信息证件不实或违反有关纪律规定所造成的后果，本人自愿担当相应的责任。应聘人员签名：身份证号码：xxxx年月日承诺人：承诺时间：1.上课前非常到机房，开门，通风，通电，启动系统。2.督促老师每次将实训项目书写在黑板上(含日期、节数、班级名称)，督促老师填写计算机公共机房上机运用记录。3.上课时间严禁网上阅读体育新闻、看小说、听音乐、玩嬉戏和开qq。4.每天下课后做好清洁工作，黑板干净、地面无纸屑、垃圾筒内无垃圾、桌凳电脑整齐(键盘收回，开放上网的机房耳机拆除)。关好实训室门窗，切断总电源。5.严禁在机房内吸烟、生火、烧电炉，严禁私接电源、乱拉电线。6.实训员要仔细填写实训室工作日志、修理记录及平安日报表。做好机房设备档案管理工作。7.实训员要在每个学期开学前四天来学校整理计算机硬盘，为开学做好打算。8.不能让老乡、挚友等常常性或长时间在机房上网。机房严禁成为恋爱场所。9.如用人方满足，工作至少满1年，假如要离职，要提前一个月告知。否则扣除最终一个月工资。本人已仔细学习了《xxxx年xxx区竞争性选拔干部工作公告》，为确保竞争性选拔干部工作在公开、公允、公正的氛围中健康顺当进行，切实营造风清气正的选人用人环境，坚决抵制不正之风，现承诺：一、公允公正地参加竞争性选拔，遵守竞争纪律，不干扰、不影响竞争性选拔工作的正常进行。二、不弄虚作假、不拉关系、不托人情、不搞宴请、不送礼、不写条子、不打电话、不发短信等等，不搞一切形式的非组织活动。三、不托付授意中间人出面，或通过举办同学、同乡、同事、战友等联谊活动，恳求他人在举荐、资格审查、考试、考察、票决等过程中赐予自己关照。四、不打听、不传播考试成果、考试名次、考察状况及评委等相关信息。五、不信谣传谣，不说没有依据和捕风捉影的话，不造谣诋毁、恶意中伤他人。本人供应的报名材料和赋分依据材料真实、牢靠，并没有不得报考的情形，如有伪造、变造、隐瞒及不实之处，自愿放弃本次竞争性选拔资格并接受组织处理。承诺人(签名)：xxxx年月日注：本承诺书一式两份，竞争性选拔办公室和本人各执一份。单位承诺书篇2为更好地增加优质服务项目“一保三满足”工作的透亮度，进一步提高机关办公大楼服务工作的服务质量和满足度，建立“高效、务实、负责、优质”的机关精神，促进各项服务工作的全满落实，办公大楼管理处结合工作做出如下服务承诺：一、加强职业道德教化和思想道德教化培育干部职工爱岗敬业、无私奉献的大局意识，树立爱岗就是爱自己的责任感；强化勤务人员的业务技能培训，确保在工作中接待热忱有礼，文明用语，周到服务；服务人员持证上岗，以娴熟的业务技能供应高效优质服务，坚决杜绝“脸难看，话难听，事缓办、事难办”的不和谐形象。二、严格落实干部值班制度，确保服务工作随呼随应、随叫随到，即时即办。在24小时值班期间，时刻保持值班电话