内部培训江苏省泰州市靖江市事业单位招聘117人历（高频重点复习提升训练）共100题 完整版完整.docx

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内部培训江苏省泰州市靖江市事业单位招聘117人历（高频重点复习提升训练）共100题完整版完整

第I部分单选题（50题）

1.近年来，在全国“两会”期间特设“部长通道”，面对媒体记者，各部委负责人从“被拉被堵”到主动向前，从只言片语到坦诚相待。这一变化从一个侧面反映了（）。
A:人大依法行政水平的提升
B:社会舆论监督的高效
C:政府履职水平的提高
D:公民政治参与热情的高涨
答案：C

2.管理职能是管理者在管理过程中的各种基本活动及其功能，其中属于决策性职能的是：
A:控制职能
B:组织职能
C:领导职能
D:计划职能
答案：D

3.内容重要并紧急需要打破常规优先传递处理的文件，叫作（）。
A:加急件
B:急件
C:绝密件
D:特急件
答案：A

4.一般而言，保守型管理者倾向于选择（）的决策方法。
A:最小最大
B:最小最小
C:最大最大
D:最大最小
答案：D

5.（）是一项专门的财政经济监督制度。
A:财务审核
B:行政监察
C:预算监督
D:审计监督
答案：D

6.某省政府就本省教育课改事项向教育部行文，应该使用的文种是（）。
A:请示
B:总结
C:报告
D:函
答案：D

7.下列不属于促进监督地方政府行政管理水平的有效措施的是（）。
A:将监督“广义政府”转变为监督“狭义政府”
B:建立和完善责任追究制度
C:加强监督人员的道德自律教育
D:建立更广泛的公开办事制度
答案：A

8.下列关于不同种类公文适用事项的说法，错误的是（）。
A:通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项
B:命令（令）适用于公布重要决定或者重大事项
C:决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项
D:决议适用于会议讨论通过的重大决策事项
答案：B

9.企业采取“人无我有，人有我新”，打造独特的产品竞争战略，这种竞争战略属于（）战略。
A:多元化
B:成本领先
C:专一化
D:差异化
答案：D

10.（）无法对员工的行为提出具体明确的指导，不能为具体的、易于接受的绩效反馈提供足够的信息，不适合对员工提供建议、反馈指导。
A:行为对照表法
B:综合尺度量表法
C:行为锚定量表法
D:等级择一法
答案：D

11.标题下的括号中应添加的正确发文字号是（）。
A:x政〔17号〕2019
B:x政[2019]17号
C:x政（2019）17号
D:x政〔2019〕17号
答案：D

12.填入上述公文中②处的过渡用语，最恰当的一项是（）。
A:现予发布施行
B:现将有关事项通知如下
C:现函复如下
D:现批复如下
答案：B

13.“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选上要遵循（）。
A:因事择人的原则
B:因材器用的原则
C:人事动态平衡原则
D:用人所长的原则
答案：D

14.党政机关及其领导人发布的带有强制性、领导性、指挥性要求的公文是（）。
A:议案
B:意见
C:决定
D:命令
答案：D

15.一般来说，负责本机关公文处理工作的是本机关的（）。
A:政策研究室
B:档案室
C:机要室
D:办公室
答案：D

16.为了保证人员选聘工作的有效、可行，部门应当遵照一定的程序来开展选聘工作，通常选聘程序中最重要的环节是（）。
A:进行职位分析
B:发布招聘公告
C:搜集人员信息
D:测试筛选人员
答案：A

17.总体战略是组织最高层的战略，它主要是解决组织（）。
A:职能定位问题
B:业务领域选择问题
C:资源预算问题
D:竞争策略问题
答案：B

18.下列关于管理层次和管理幅度的论述，正确的是()
A:管理制度和管理幅度之间没有固定的数额和比例
B:管理层次和管理幅度之间没有固定的数额和比例
C:管理层次和组织效率成正比
D:在管理对象和内容不变的清况下，管理幅度和管理层次成正比
答案：B

19.“一票否决制”体现的决策规则是（）。
A:绝对多数规则
B:少数决策规则
C:全体一致规则
D:简单多数规则
答案：C

20.李爷爷是一名退休工人，退休后身体非常健康，生活完全可以自理，但是由于儿女都不在身边，一个人生活孤苦伶仃。李爷爷希望能到养老机构中度过晚年，李爷爷现在最适合去（）类型的养老机构。
A:社区照顾
B:老年公寓
C:机构照顾
D:居家养老
答案：B

21.“客观地叙述、阐释和评价”体现了公文语言的（）。
A:简明
B:朴实
C:庄重
D:准确
答案：C

22.组织行为学派注重研究的是（）的行为，包括群体的文化，行为方式和行为特点等。
A:小组
B:群体
C:联合体
D:团队
答案：B

23.某科研单位机要员小