最新陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题 及答案(精品).docx
山东****作者
亲,该文档总共28页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
最新陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题 及答案(精品).docx
专业精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!最新陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题及答案(精品)第I部分单选题(50题)1.给予事业单位工作人员处分,应当()。A:事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备B:理由充分、公正公平、宽严相济、处理正确、符合法律、资料完备C:理由充分、客观公正、定性准确、处理正确、程序合法、手续完备D:事实清楚、证据确凿、宽严相济、处理恰当、符合法律、资
陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题 精品加答案.docx
专业精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题精品加答案第I部分单选题(50题)1.“经济人”假设下的激励理论认为()A:职工得到足够报酬则会努力工作B:精神上的激励比物质报酬更能收到好的效果C:职工受到尊敬后会被激励D:被激励的职工会感到满足答案:A2.《党政机关公文处理工作条例》规定,公文的密级需要变更或者解除的,应当由原确定密级的机关或者其()机关决定。A:同级
最新陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题 王牌题库(精品).docx
专业精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!最新陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题王牌题库(精品)第I部分单选题(50题)1.王某草拟一份机关公文,首页未显示正文,此页正文使用四号仿宋字体。根据该材料,结合有关规定,该公文的不妥之处有()处。A:2B:3C:0D:1答案:A2.不具备归档和存查价值的公文,经过()并经办公厅负责人批准,可以销毁。A:装订B:立卷C:鉴别D:登记答案:C3.美国的道格拉
精心整理陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题 【精品】.docx
专业精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精心整理陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题【精品】第I部分单选题(50题)1.一个人在能力、特长、品质的某方面比较突出,或社会知名度较高,产生晕轮效应,从而使他人愿意与之交往,这是属于人际吸引一般规律中的()。A:光环吸引力B:接近吸引规律C:诱发吸引力D:对等吸引力答案:A2.《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定,事业单位公开招聘要坚持()的用人标准。
精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题 (考点梳理).docx
专业精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精品陕西韩城市事业单位招聘115人历(高频重点复习提升训练)共100题(考点梳理)第I部分单选题(50题)1.经正式批准在报刊上发表的公文应视为()。A:存本供存档备查B:正式公文遵照执行C:学习材料参考阅读D:参考材料时保存答案:B2.公文的签发人由“签发人”三字加全角冒号和签发人姓名组成,“签发人”三字用3号(),“签发人”姓名用3号()。A:仿宋体字、宋体字B:宋体字、仿宋体字C: