精品江苏福如东海发展集团限公司竞聘中层干部6名（高频重点提升专题训练）共100题 题库附解析答案.docx

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精品江苏福如东海发展集团限公司竞聘中层干部6名（高频重点提升专题训练）共100题题库附解析答案

第I部分单选题（50题）

1.实行基层政府统一对社区工作综合考核评比后，各职能部门不再单独组织考核评比活动，取消对社区工作的“（）”事项。
A:先进评选
B:一票否决
C:各种台账
D:综合检查
答案：B

2.制发公文的目的和要求一般是由（）确定的。
A:作者的上级机关
B:行文对象及行文内容
C:撰写者本人或者团体
D:机关党政负责人
答案：B

3.发文办理中的登记环节是指对复核后的公文，确定其发文字号、分送范围、（）并详细记载。
A:行文关系
B:签发人
C:抄送机关
D:印制份数
答案：D

4.某单位团委准备为召开部分团员座谈会发布通知，通知正文的最后一句应写的是（）。
A:欢迎大家光临
B:望准时出席
C:恭候莅临
D:敬请届时指导
答案：B

5.办事机关是直接受领导机关领导，并直接为领导机关辅助和服务的办事机构，下列属于其主要任务的是：
A:检查、督促下级行政机关贯彻执行上级行政机关的法规、政策和指示
B:完成上级行政机关交办的其他工作任务
C:处理本级行政机关的综合性事务
D:调查研究，了解情况，为领导机关出谋划策
答案：C

6.议论是一种主要的行文方式，其构成要素不包括（）。
A:论点
B:论证
C:论据
D:论述
答案：D

7.将平时办理完毕的文件材料，按照立卷目录的要求存放起来，叫做（）。
A:定卷
B:组卷
C:立卷
D:归卷
答案：D

8.公文用纸的幅面尺寸一般是（）。
A:A3型
B:A4型
C:B3型
D:B4型
答案：B

9.（）格式的公文不显示首页页码。
A:以上均正确
B:信函
C:纪要
D:命令
答案：B

10.上世纪80年代，面对日本所取得的经济成就，日本企业管理模式一时风靡世界。亚洲金融风暴之后，美国新经济展现出强大的活力，而日本经济则陷入了衰退。此时，许多人又下结论，日本企业管理模式已经过时，美国企业管理模式更加有效。最近几年，随着我国“一带一路”倡议得到了越来越多国家的相应和参与，中国企业在全国范围内的影响力与日俱增，中国管理模式也受到越来越多的学者关注。对于这种情况，表达最准确的是（）。
A:中国的管理模式比美国的更能适应时代的发展要求
B:美国的管理模式长期以来都比日本的更优秀
C:每种管理模式都有其自身的环境适应性与时代特征
D:对管理模式的评价必须随世界经济的发展而变
答案：C

11.人民政府依法向人民代表大会提出审议事项应使用（）。
A:请示
B:议案
C:函
D:报告
答案：B

12.XX市教育局收到一份来自下级机关的公文，下列判断正确的是（）。
A:XX市教育局收到文件后应起草一份转发性公文
B:针对该文，XX市教育局必须回复
C:XX市教育局为该文的抄送机关
D:该文的抄送机关中一定没有发文机关的下级机关
答案：D

13.政府坚持对人民负责的原则表现在政府工作的许多方面，其中在工作方法上的表现是（）。
A:求真务实
B:以人为本
C:从群众中来到群众中去
D:为人民服务
答案：C

14.下列公文中，最具有权威性和强制性的是：
A:决定
B:规定
C:命令
D:决议
答案：C

15.决策所需的各种情报资料无法加以具体测定，而客观形势又必须要求作出决定的决策属于（）。
A:不确定型决策
B:确定型决策
C:风险型决策
D:无法判断
答案：A

16.（）是公关传播最基本功能。
A:引导舆论，告知公众
B:创造舆论，扩大影响
C:创造舆论，告知公众
D:影响舆论，创造形象
答案：C

17.常用的绩效考评工具中，哪一种方法的优点是既拉开了被评估对象之间的等级差距，便于相对比较，又可以有效控制各等级的人数分布，避免盲目考评与失控现象。缺点是使绩效水平相近的员工，有可能划分到不同的等级中去，从而产生评估误差（）。
A:量表评定法
B:目标管理法
C:比例控制法
D:关键事件法
答案：C

18.几个机关联合发文，只能表明（）。
A:所有机关的发文字号
B:至少两个机关的发文字号
C:根据情况临时规定的发文字号
D:主办机关的发文字号
答案：D

19.下列选项中，哪一项不是决策者做出“最优”决策所依据的必要条件（）。
A:能真实了解全部信息的价值所在
B:监视并研究外部环境的动态变化
C:容易获得与决策有关的全部信息
D:准确预期每个方案被执行的结果
答案：B

20.无论是在一个行政机关还是在一个大企业中，组织的机构都会像金字塔一样不断增多，人员也不断膨胀，最终形成一个机构臃肿、人浮于事、相互扯皮、效率低下的领导体